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[填空题]员工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：累计工作满1年不满10 年的员工， 请病假累计（）；累计工作满10 年不满20 年的员工，请病假累计3 个月以上；累计工作满20 年以上的员工，请病假累计4 个月以上。
[填空题]4. 员工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：累计工作满1年不满10 年的员工， 请病假累计（ ）；累计工作满10 年不满20 年的员工，请病假累计3 个月以上；累计工作满20 年以上的员工，请病假累计4 个月以上。
[填空题]累计工作满 1 年不满 10 年的，年休假5天；满 10 年不满 20 年的，年休假 ___天；满 20 年的，年休假____天。
[填空题]员工享受带薪年休假，最长休假时间为（ ）天。
[填空题]在岗员工连续工作（ ）年以上的，享受带薪年休假待遇。
[填空题]员工在本单位有连续工作满（ ）月（含）以上者可享有带薪年休假。
[填空题]员工累计工作已满1年不满10年的，年休假（ ）天。
[填空题](2.0分)需要享受探亲假.年休假的员工,需填写(),按事假审批程序执行。
[填空题]5. 带薪年休假天数根据累计工作年限确定：已满 1 年不满 10 年的，年休假 5 天； 已满10 年不满20 年的，( )；已满20 年的，年休假15 天。
[填空题]年休假、婚假、护理假__________公休日和国家法定节假日，倒班员工_________大休日。
[单选题] 累计工作满1年不满10年的员工，当年请病假累计（）个月以上的，当年度可以享受年休假 "
A.2个月
B.3个月
C.5个月
D.6个月"
[判断题]有下列情形之一的，不享受当年的年休假：累计工作满 1 年不满 10 年的员工，当年病、事假累计超过 70 天的。（）
A.正确
B.错误
[填空题](2.0分)年休假有各部门(单位)结合岗位实际进行统筹安排,原则上分段执行,但不得跨年度安排。年内累计请假超过( )个月的,不再享受下年度休假。
