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发布时间:2024-02-29 03:13:09

[单选题]企业在要求员工忠诚时,必须企业也忠诚于员工,为员工创造忠诚的环境和风气。下
面哪一种没有体现企业的做法()。
A.处理好企业利益与员工利益、以及员工与员工之间的横向比较利益的协调关系
B.企业就要有以人为本的经营理念
C.在员工忠诚于企业、企业忠诚于员工这根链条中,部门领导要做好垂范作用
D.对员工心存应付之心

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[判断题]( )企业在要求员工忠诚时,必须企业也忠诚于员工,为员工创造忠诚的环境和
A.正确
B.错误
[判断题]( )企业在要求员工忠诚时,必须企业也忠诚于员工,为员工创造忠诚的环境和风
A.正确
B.错误
[单选题]企业在要求员工忠诚时,必须企业也忠诚于员工,为员工创造忠诚的( )。
A.环境
B.风气
C.环境和风气
[单项选择]某企业除为员工提供企业年金、健康保险、人寿保险、住房援助及其他企业认为员工必须拥有的福利组合外,员工可根据自己的偏好再选择其他的两种福利项目或增加一种企业确定的福利项目的保障水平,这种弹性福利计划属于( )。
A. 附件福利计划
B. 混合匹配福利计划
C. 核心福利计划
D. 标准福利计划
[单项选择]建设工程项目必须满足有关环境保护法律法规的要求,在施工过程中注意(),对企业发展、员工健康和社会文明有重要意义。
A. 安全控制
B. 文明施工
C. 施工安全
D. 环境保护
[单项选择]()是企业员工的行为规范,是保证企业生产运营正常进行的必要条件,企业员工必须自学严格遵守。
A. 安全的资产
B. 经营效率
C. 财务信息
D. 企业规章制度
[判断题]( )自我超越要求组织必须主动积极参与竞争,创造人人争先的内部环境。
A.正确
B.错误
[单项选择]企业创新要求员工努力做到( )。
A. 不能墨守成规,但也不能标新立异
B. 大胆地破除现有的结论,自创理论体系
C. 大胆地试,大胆地闯,敢于提出新问题
D. 激发人的灵感,遏制冲动和情感
[单项选择]为了提高工作效率,增强企业竞争力,某企业实行绩效考核,制定了一个绩效考核办法,要求每个部门必须把员工按比例分为五级,第一年排在第五等的不发年终奖,第二年还排在第五等的下岗培训,上岗后如果仍排在第五等,则淘汰下岗。年度考核开始了,财务科科长开始头疼,今年他不知该把谁排在第五等上,每个员工都很尽责,想到科员小马曾有两次迟到,请过一次事假,就把小马排在了第五等。大家对这种考核制度非常不满。根据以上资料,回答下列问题:从考核的导向来看,这种方法是以员工的()为导向的。
A. 态度
B. 特征
C. 工作行为
D. 发展
[判断题]企业必须依据作业环境和国家标准要求为职工配备合格的劳动防护用品。
A.正确
B.错误
[单项选择]要求员工必须加强单位或部门的团队合作,有利于提高团队的协作精神的工资制度是()
A. 一岗一薪工资制
B. 薪点工资制
C. 一岗多薪工资制
D. 提成工资制

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