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> 11467人力资源统计学
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人类社会进步的重要时间标志是()。
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如果企业劳动生产率增长速度高于平均工资增长速度,会使企业的工资费用相对()。
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原始记录的特点是()。
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人工成本一般包括()。
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编写统计分析报告,应注意()。
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工作时间构成中最重要的和最核心的部分是()。
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按照工伤事故损失工作日分类,重伤事故的工作日损失在()。
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企业社会保险统计指标包括()。
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为避免人力资源统计的重要与遗漏,各企业进行人力资源统计时应遵循()。
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企业劳动争议统计原则有()。
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生产合格产品的劳动时间消耗量规定的数量标准,称为()。
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根据我国职业培训法规的规定,职业培训分为()。
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为了反映培训对象在文化水平上的差异性,需要学员按()。
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劳动报酬的支付形式具体化表现为()。
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下列哪一个因数是制约企业劳动生产率水平设施的主要因素()。
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由于人工成本总额是按实际发生额计算的,所以其采用的计算价格为()。
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下列经济损失属于直接损失的有()。
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企业节约劳动力、降低生产经营成本、增加赢利和提高经济效益的重要途径是()。
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工业企业在一定时期内所产生的产品实物总量与相应的活劳动消耗量之间的比值,称为()。
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在进行劳动保护措施费核算时,不被作为劳动保护费用的是()。
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