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中国广播电视大学2004--2005学年度第二学期“开放本科”期末考试法学专业《劳动法学》试题
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[单项选择]下列社会关系中,属于劳动法调整的劳动关系是()
A. 同一用人单位劳动者甲为劳动者乙担保向银行借款关系
B. 劳动者按国家房改政策购买用人单位原分配住房而发生的关系
C. 四川一农家女被广州一饭店录用为服务员而发生的关系
D. 两个企业之间并购而发生的关系
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[填空题]
劳动行政部门在处罚决定作出之日起()日内,应当将劳动监察处罚决定书送达被罚单位。
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[单项选择]下列人员实行综合计算工作时间的有()
A. 外勤人员
B. 出租车司机
C. 铁路巡检工
D. 推销员
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[单项选择]英国议会通过的《学徒健康及道德法》一般被认为是“工厂立法”的开端,也是现代劳动法的开端,这部法律颁布于()
A. 1661年
B. 1702年
C. 1802年
D. 1883年
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[填空题]我国《劳动法》第33条规定,集体合同由工会代表职工与企业签订;没有建立工会的企业,由()与企业签订。
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[简答题]周丽从四川来京打工,2001年8月被一家个体餐馆招为厨房勤杂工,双方口头约定周丽每月的工资450元,另外,餐馆每天免费提供两顿饭,如发生其他费用,餐馆概不负责。2002年3月,由于连日加班,周丽在切肉时不小心把左手食指切断,为接指花去医药费5000元。周丽同乡告诉她可以要求老板支付医疗费和营养补助费。周丽随后向老板提出医疗费和营养费请求,该餐馆老板拒绝了周丽的请求,并解雇了周丽。2002年4月,周丽向北京市某劳动争议仲裁委员会提出申诉。试分析:该餐馆的作法是否正确?为什么?
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[单项选择]根据有关规定,未婚职工探望父母的探亲假时间为每年()
A. 10天
B. 15天
C. 20天
D. 30天
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[填空题]根据法律性质,劳动法可分为劳动实体法、()、()。
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[简答题]简述职业安全法律保障的特征。
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[单项选择]工资法属于下列哪项劳动法律制度()
A. 劳动管理法
B. 劳动标准法
C. 劳动关系协调法
D. 劳动监察法
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[填空题]
职业纪律和职业道德共同的调整对象是()。
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[简答题]简述劳动法中劳动的特征。
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[单项选择]在我国,就业训练中心是培训下列哪类人员的主要基地()
A. 在职人员
B. 职业学校学生
C. 失业人员
D. 学徒工
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[填空题]
()程序是处理劳动争议的最终程序。
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[单项选择]《失业保险条例》规定,失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为()
A. 6个月
B. 12个月
C. 18个月
D. 24个月
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[名词解释]下岗职工
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[名词解释]疾病保险
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[简答题]何某与刘某系某企业的职工,何某于1999年1月与企业签订了为期5年的劳动合同,刘某于2000年9月与企业签订了为期3年的劳动合同,合同的试用期为6个月。何某因身体不适向企业提出调换工作岗位的申请,并提供了医院证明。刘某于2001年1月因喝酒在岗期间与同事打架,并将同事打伤。2001年2月企业以何某不能胜任工作,刘某不符合录用条件解除了与何某和刘某的劳动合同。何某与刘某不服,向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉。
试分析:该企业解除何某与刘某的劳动合同是否合理?为什么?
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[填空题]职业培训以主要以受培训的对象是否就业为标志,划分为()和()两大类。
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[名词解释]工作时间
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[单项选择]用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成经济损失的,应按以下方式处理()。
A. 用人单位承担直接赔偿责任
B. 用人单位承担连带赔偿责任
C. 用人单位不承担赔偿责任
D. 先由劳动者赔偿,不足部分由用人单位承担
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[名词解释]津贴
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[名词解释]劳动就业权
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[单项选择]根据有关规定,劳动争议调解委员会主任由下列人员担任()
A. 职工代表
B. 工会代表
C. 用人单位代表
D. 劳动行政部门代表
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[简答题]试述社会保险与社会保障的关系。
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[单项选择]劳动法律关系的核心和实质是()。
A. 劳动法律关系的主体
B. 劳动法律关系的客体
C. 劳动法律关系的内容
D. 劳动法律关系变化的原因
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[填空题]休息时间既包括工时制度规定时间之外的时间,也包括()和()。
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[填空题]()是劳动法产生的社会经济基础。
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[多项选择]国际劳工组织的组织机构主要有()
A. 国际劳工大会
B. 理事会
C. 监察局
D. 国际劳工局
E. 国际联盟秘书会