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发布时间:2024-05-10 20:56:55

[判断题]HSE培训方式以分散在岗培训、辅导为主,集中脱产培训、讲授为辅。HSE培训内容以HSE 管理规范、程序、操作规程为主。
A.正确
B.错误

更多"[判断题]HSE培训方式以分散在岗培训、辅导为主,集中脱产培训、讲授为"的相关试题:

[单选题]HSE 培训方式以( )为主,( )为辅。
A.集中脱产培训、讲授;分散在岗培训、辅导
B.分散在岗培训、辅导;集中脱产培训、讲授
C.技能培训;理论培训
D.理论培训;技能培训
[单选题]时间、空间难以集中的培训对象的 HSE 知识培训可以用网络培训的方式。 ( )
A.对
B.错
[单选题]HSE 规范、程序、通用 HSE 知识的培训适合用典型课堂培训方式。( )
A.对
B.错
[判断题]混合式供电是指将集中式供电和分散式供电结合起来,但是以分散式供电为主。( )
A.正确
B.错误
[多选题]HSE 培训档案包括:( )。
A.培训需求矩阵
B.培训计划
C.培训实施的记录
D.相关证书、考核记录
[单选题] ()负责审查承包商人员资质,组织承包商进行入厂HSE教育,对 HSE培训合格的人员办理入厂手续;
A. 审核部
B. 调度技术部
C. 安环部
D. 设备检维修部
[单选题]承包商管理人员、特殊工种人员的HSE教育依照《HSE培训教育管理制度》及《特种作业人员安全管理制度》的要求由()组织实施,安环部负责监督检查。
A.承包商
B.安环部
C.设备检维修部
D.审核部
[多选题]直线领导应定期对在岗员工进行 HSE 能力评估,根据评估结果对培训效果 进行验证和反馈。HSE 能力评估可以考虑( )方面的建议。
A.HSE 审核
B.行为安全观察
C.事故和事件调查报告
D.应急演习
[单选题]《HSE 培训管理规范》规定,一切培训活动应立足于岗位实际需要,以满 足( )为核心。
A.岗位操作技能
B.岗位理论知识
C.岗位培训需求
D.岗位培训任务
[单选题]基层岗位 HSE 培训矩阵编制完成后,应由安全部门组织生产、装备、工艺、 人事、培训及质量标准部门进行审定。( )
A.对
B.错
[判断题]学校心理辅导以治疗性辅导为主。
A.正确
B.错误
[判断题]辅助系统供电方式包含分散式供电与集中式供电两种。
A.正确
B.错误
[单选题]公司主要负责人和各级安全生产管理人员初次HSE培训不得少于( )学时。
A.16
B.24
C.32
D.48
[判断题]承包商员工离开工作区域3 个月以上应由建设单位项目主管部门对其进行HSE培训。
A.正确
B.错误
[多选题]( )必须参加HSE培训并取得最少( )学分,不及格者个人绩效为C/D。
A.各级人员
B.全员
C.7
D.10
[单选题] 根据《HSE培训教育管理制度》,班组应做好安全活动记录。各车间负责人及其管理人员每月至少参加( )次班组安全活动,并对班组安全活动讲评并写出评语。
A. 不用参加
B. 1次
C. 2次
D. 3次

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