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[判断题]风险评估运用定性或定量的统计分析方法对安全风险进行分析、
确定其重要程度以及对其是否可接受予以确定的过程。
A.正确
B.错误
[单选题]《企业安全生产标准化基本规范》安全风险评估要求,运用( )的统计分析方法对安全风险进行分析,确定其严重中程度,对现有控制措施的充分性、可靠性加以考虑,以及对其是否可接受予以确定的过程.,
A.定人或定量
B.定性或定量
C.定量或定点
D.定时或定点
[简答题]服务质量评估是依据服务质量标准,运用定性或者定量的方法,对服务质量水平进行评价的过程。你是人力资源部门负责人,所在企业要对整个招聘外包活动效果进行评价,考察招聘目标的实现程度。你会从哪些方面进行考察?
[多选题]根据对灭火救援行动过程的( ),适时开展阶段性或整体性的指挥效能评估。运用定量与定性相结合的综合评估方法,对灭火救援指令的有效程度及实施效果,以及灭火救援指挥的组织、控制、决策等各环节的整体效能作出鉴定和评价,发现作战行动中存在的问题,预测决策部署的优化潜力。
A.观察
B.分析
C.总结
D.了解
[判断题]企业要认真研究《中国石化安全风险评估指导意见》,运用中国石化安全风险评估管理平台进行总结。
A.正确
B.错误
[判断题]企业要认真研究《中国石化安全风险评估指导意见》,运用中国石化安全风险评估管理平台进行分析。
A.正确
B.错误
[判断题]安全风险评估通常按照建立评估组织、确定评估方法、开展评估分析、形成评估报告的程序进行
A.正确
B.错误
[判断题]安全风险评估,主要对人的不安全行为、物的不安全状态、环境的不安全因素进行定性定量的分析与评价。( )
A.正确
B.错误
[多选题]人才测评是根据一定目的,综合运用定量和定性的多种方法,对人才的( )等进行客观、准确评价的一种社会活动。
A. 德
B. 智
C. 能
D. 勤
E. 貌
[判断题]安全风险评估通常按照确定评估方法、开展评估分析、形成评估报告的程序进行。( )
A.正确
B.错误
[多选题]按照安全评价的量化程度，安全评价方法可以分为定性安全评价方法和定量安全评价方法，下列评价方法中，属于定量安全评价方法的有（）
A.概率风险评价法
B.危险指数评价法
C.故障和影响分析法
D.危险和可操作性分析法
[单选题] 安全风险评估通常按照建立()、确定评估方法、开展评估分析、形成评估报告的程序进行。
A.评估组织
B.预测组织
C.判断组织
D.狡辩组织
[单选题]对安全生产过程中的风险，企业应运用规范、动态、系统的方法进行识别及评估，确定风险控制策略，制定并落实控制措施，实现风险的( )，把风险降低到可接受程度。
A.事中控制
B.事后控制
C.超前控制
D.事事控制
