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[单项选择]陈某于2000年4月与某房地产公司签订了为期3年的劳动合同，约定试用期为6个月。2000年7月，陈某出国留学的签证得到批准，遂想解除与房地产公司的劳动合同。陈某应采取的正确做法是_______。
A. 应当提前30日书面形式通知用人单位
B. 可以随时通知用人单位解除劳动合同
C. 应当提前7天以书面形式通知用人单位解除劳动合同
D. 应当提前7天以书面或口头形式通知用人单位解除劳动合同
[单项选择]陈某于2007年4月与某房地产公司签订了为期3年的劳动合同，约定试用期为6个月。2007年7月，陈某出国留学的签证得到批准，遂想解除与房地产公司的劳动合同。陈某应采取的正确做法是______。
A. 应当提前30日书面形式通知用人单位
B. 可以随时通知用人单位解除劳动合同
C. 应当提前7天以书面形式通知用人单位解除劳动合同
D. 应当提前7天以书面或口头形式通知用人单位解除劳动合同
[单项选择]陈某于2004年4月与某房地产公司签订了为期3年的劳动合同，约定试用期为6个月。2004年7月，陈某出国留学的签证得到批准，遂想解除与某房地产公司的劳动合同。陈某应采取下列哪种做法( )
A. 应当提前30日以书面形式通知用人单位
B. 可能随时通知用人单位解除劳动合同
C. 应当提前7日以书面形式通知用人单位解除劳动合同
D. 应当提前7日以书面或口头形式通知用人单位解除劳动合同
[单项选择]某企业雇员陈某2011年11月与企业解除劳动合同关系，陈某在本企业工作年限9年，领取经济补偿金87500元。假定当地上年度职工年平均工资为10000元，陈某应缴纳的个人所得税为( )元。
A. 4500
B. 4800
C. 2600
D. 1655
[多项选择]陈某是甲公司的高级管理人员，陈某与甲公司签订的劳动合同中约定合同有效期内不得辞职。陈某的劳动合同尚未到期，乙公司对陈某允诺高薪，陈某不辞而别，直接到乙公司处工作，并将自己掌握的甲公司的商业秘密告知乙公司，以下说法正确的是( )
A. 陈某应赔偿自己辞职给甲公司的经营造成的直接经济损失
B. 陈某应赔偿甲公司的商业秘密被侵害所造成的损失
C. 乙公司应承担连带赔偿责任
D. 乙公司向甲公司赔偿后，有权向陈某追偿，追偿份额为赔偿额的50%。
[单项选择]王某应聘到某施工单位，双方于4月15日签订为期三年的劳动合同，其中约定试用期3个月，次日合同开始履行。7月18日，王某拟解除劳动合同，则( )。
A. 必须取得用人单位同意
B. 口头通知用人单位即可
C. 应提前30目以书面形式通知用人单位
D. 应报请劳动行政主管部门同意后以书面形式通知用人单位
[单项选择]王某应聘到施工单位，双方于4月15日签订了为期二年的劳动合同，其中约定试用期3个月，次日合同开始履行。7月18目，王某拟解除劳动合同，则（）。
A. 必须取得用人单位同意
B. 口头通知用人单位即可
C. 应提前30日以书面形式通知用人单位
D. 应报请劳动行政主管部门同意后以书面形式通知用人单位
[多项选择]陈某大学毕业后来到某软件开发公司上班并签订了劳动合同，陈某在上班期间经常违反劳动纪律被软件开发公司除名，为此双方发生劳动争议。陈某可以怎样解决与软件公司的争议
A. 应当先向劳动争议调解委员会申请解决
B. 应先向劳动争议仲裁委员会申请裁决，对裁决不服的，可向法院起诉
C. 可以直接向有管辖权的法院起诉
D. 可以向劳动争议调解委员会申请调解解决
[单项选择]劳动合同试用期最长不得超过( )。
A. 3个月
B. 6个月
C. 12个月
D. 18个月
[单项选择]关于约定劳动合同试用期的说法，正确的是（）。
A. 无固定期限劳动合同不得约定试用期
B. 期限满3个月的劳动合同不得约定试用期
C. 以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期
D. 10年以上期限劳动合同不得约定试用期
