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[单项选择]转租期间，原租赁合同变更.解除或者终止，转租合同（）。
A. 继续执行工
B. 随之变更.解除或者终止
C. 按照约定执行
D. 重新签订转租合同
[多选题]合同终止原因中必然导致合同终止情况有（）
A.清偿
B.提存
C.抵消
D.免除
E.混同
[判断题]信贷管理系统中，终止合同是对已经生效合同进行终止，终止后不再进行贷款发放。
A.正确
B.错误
[单项选择]下列合同中，合同一方在合同终止后有返还原物义务的是( )。
A. 买卖合同
B. 租赁合同
C. 赠与合同
D. 委托合同
[判断题]保密合同中一般规定保密义务不因合同及合同事项的中止、终止而解除。（）
[单项选择]根据合同法的相关规定，合同终止条件不包括( )。
A. 当事人擅自变更合同
B. 债的偿清
C. 债权人免除债务
D. 债权债务同归一方
[多项选择]根据《合同法》，合同权利义务终止的情形有（）。
A. 债权人依法将标的物抵押
B. 合同解除
C. 债务相互抵消
D. 债权人依法将标的物提存
E. 债权人免除债务
[单项选择]合同生效后，设计人要求终止或解除合同，设计人应（）。
A. 返还定金
B. 双倍返还定金
C. 减收设计费用
D. 免收设计费用
[单项选择]设计合同生效后，设计人要求终止或解除合同，设计人应( )。
A. 退还定金
B. 退还定金并赔偿发包人损失
C. 双倍返还定金
D. 支付设计费的2%的违约金
[单项选择]固定再保险中，订约双方都有终止合同的权利，但必须在终止前的（）向对方发出注销合同的通知。
A. 1个月
B. 2个月
C. 3个月
D. 4个月
[单选题]依据《劳动合同法》的规定，下列关于订立、履行劳动合同违法行为和违法解除、终止劳动合同的法律责任的说法，错误的是（ ）。
A.用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资
B.用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的， 自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资
C.用人单位违法解除或者终止劳动合同的，应当依照规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
D.劳动者非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原来工作的， 用人单位可以立即与劳动者解除劳动合同，且无须支付经济补偿金
[单项选择]房屋转租的基本流程包括：①原承租人与新承租人签订房屋转租合同；②到房地产登记机关办理房屋转租合同登记备案；③领取经注记盖章的房屋转租合同，缴纳有关税费；④原承租人取得原出租人的书面同意，将其原出租的房屋部分或全部出租。其合理顺序是（）。
A. ②④③①
B. ④②①③
C. ④①②③
D. ④③②①
[判断题]职工患病,在规定的医疗期内劳动合同期满时,劳动合同续延到医疗期满时终止。( )
A.正确
B.错误
[判断题]信贷管理系统中，合同终止是对已经生效合同进行终止，终止后不可再发放。
A.正确
B.错误
[单项选择]因发包人违约导致合同终止，关于合同终止后的结算表述不正确的是（）。
A. 应支付承包人为该工程施工订购并已付款的材料的金额
B. 发包人支付承包人撤离施工场地以及遣散人员的金额
C. 发包人应任解除合同再28天内向承包人支付合同规定的金额
D. 合同解除后，发包人应暂停对承包人的一切付款，查清各项付款
