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发布时间:2023-10-11 11:22:29

[单项选择]劳动合同补偿标准中的月工资是指劳动者在劳动合同解除或终止前()个月的平均工资。
A. 3
B. 6
C. 10
D. 12

更多"劳动合同补偿标准中的月工资是指劳动者在劳动合同解除或终止前()个月的平"的相关试题:

[单选题]甲建筑公司与在其公司工作了十五年的海外部副总王经理解除了劳动合同,之前12个月王经理的平均工资为8000元,当地的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资为2500元。甲建筑公司向王经理支付经济补偿的月工资标准应按(  )支付。
A.2500元
B.8000元
C.7500元
D.24000元
[判断题]劳动合同指劳动者与用人单位之间确立劳动关系并明确双方权利和义务的协议。( )
A.正确
B.错误
[单项选择]劳动争议:又称劳动纠纷,是指劳动者与用人单位之间因执行劳动法律、法规或履行劳动合同、集体合同发生的争执。
根据上述定义,下列行为属于劳动纠纷的是()。
A. 劳动者内部因为分工而发生的争执
B. 两家用人单位因为工资存在差别而发生纠纷
C. 工人因反对延长劳动时间而与用人单位发生的争执
D. 劳动者与用人单位因为解决问题的方法不同而发生的争执
[单项选择]由于经济困难,某建筑公司与其职工李某解除劳动合同,并额外支付李某1个月工资。李某之前月平均工资为6OOO元,上个月工资为7000元,该公司职工平均月工资为5500元,当地月平均工资为4500元。则该公司额外支付李某1个月工资应当是()元。
A. 4500
B. 5500
C. 6000
D. 7000
[单项选择]根据《劳动法》的有关规定,经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下()12个月的月平均工资
A. 所在地区本年度
B. 企业上年度
C. 劳动者签订劳动合同时
D. 劳动者解除劳动合同前
[单项选择]个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入,其收入在当地上年职工平均工资( )倍数额以内的部分,免征个人所得税。
A. 1.5
B. 2
C. 3
D. 4
[单选题]某施工企业与李某协商解除劳动合同,李某在该企业工作了2年3个月,在解除合同前12个月李某月平均工资为6000元,根据《劳动合同法》,该企业应当给予李某经济补偿(  )。
A.6000元
B.12000元
C.18000元
D.15000元
[单项选择]甲、乙两企业,甲企业平均工资为3800元,乙企业平均工资4200元,它们的标准差分别为360元和430元,则()。
A. 甲企业平均工资代表性高
B. 乙企业平均工资的代表性高
C. 两个企业平均工资代表性相同
D. 无法比较
[单项选择]退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给()。
A. 1%
B. 3%
C. 5%
D. 8%
应按照哪个年份的平均工资标准赔?法律根据何在?

07年的工伤(外来工亡)发生,08年工伤认证,09年工伤理赔诉讼,10年法院判赔,11年保险认赔(外来综合保险一次性工亡赔付),应按哪个年度城镇平均工资标准赔付?法律根据何在?

[单项选择]教师的平均工资水平应当()当地公务员的平均工资水平。
A. 相当于
B. 不低于
C. 略高于
D. 略低于
[单项选择]甲公司因企业重整与李某解除劳动合同,已知李某在甲公司工作期限为5年,合同解除前12个月李某的平均工资为10000元,上年度当地职工月平均工资为3000元。根据劳动合同法律制度的规定,劳动合同解除时,甲公司应向李某支付的经济补偿金为()。
A. 3000×3×5=45000(元)
B. 3000×5=15000(元)
C. 10000×5=50000(元)
D. 10000元
[单项选择]教师的平均工资水平应当()国家公务员的平均工资水平,并逐步提高。
A. 不低于或者高于
B. 低于
C. 高于
D. 不低于
[判断题]计划平均工资=计划工资总额/计划平均产值
A.正确
B.错误
[单项选择]已知若干企业职工的平均工资和职工人数资料,要计算这些企业职工的总平均工资,按加权算术平均数计算时,应选择的权数是( )。
A. 平均工资
B. 工资总额
C. 职工人数
D. 企业个数
[单项选择]《中华人民共和国教师法》规定教师的平均工资水平应当()国家公务员的平均工资水平。
A. 不低于
B. 不低于或高于
C. 不高于
D. 不高于或低于
[单项选择]某企业职工宋某2013年的月工资为2000元,当地社会平均工资为5000元。则宋某每月应缴纳的基本养老保险费是()元。
A. 160
B. 200
C. 240
D. 400

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