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[单项选择]McMaster家庭评估模型理解不正确的是
A. 家庭是解决问题的有效单位
B. 家庭成员必须进行感情交流
C. 不是每个家庭都必须执行一些基本任务
D. 要考虑家庭成员个性的发展
E. McMaster家庭评估模型对家庭功能整体评估提供了基本思路
[单项选择]对McMaster家庭评估模型理解不正确的是
A. 家庭是解决问题的有效单位
B. 家庭成员必须进行感情交流
C. 不是每个家庭都必须执行一些基本任务
D. 要考虑家庭成员个性的发展
E. McMaster家庭评估模型对家庭功能整体评估提供了基本思路
[多项选择]培训与开发效果评估的层次评估模型，把评估内容分为( )等方面。
A. 学习评估
B. 结果评估
C. 反应评估
D. 工作行为评估
E. 管理评估
[单项选择]柯氏评估模型中反应层评估指的是（）。
A. 对所反应的培训教师的评估
B. 评估接受培训部门的反应
C. 评估上级部门的反应
D. 评估学员对培训的满意程度
[多项选择]柯氏四级评估模型分别是（）
A. 主管和同事评估
B. 学习评估
C. 结果评估
D. 行为评估
E. 反应评估
[单项选择]柯克帕特里克的培训评估模型中绩效层面的评估又叫______。
A. 结果评估
B. 行为评估
C. 工作评估
D. 态度评估
[单项选择]有关家庭评估的理解正确的是
A. 家庭评估是对家庭结构的一种分析
B. 家庭关怀度指数反映出家庭成员对家庭功能的主观满意度
C. 家庭圈多用于家庭功能可能处于严重失调的家庭的评估
D. 家系图属于家庭评估类型中的主观评估
E. 家庭评估指由全科医生对患者家庭做的主观评估
[单项选择]培训的四级评估模型中不包括______。
A. 反应层次
B. 学习层次
C. 工作层次
D. 绩效层次
[单项选择]投资回报率培训评估模型是由______提出的。
A. 柯克帕特里克
B. 菲力普斯
C. 雷蒙德·A·诺伊
D. 杰尔西斯
[单项选择]柯克帕特里克的四个层次培训评估模型的第二层是______。
A. 反应层次评估
B. 行为层次评估
C. 学习层次评估
D. 结果层次评估
[单项选择]柯克帕特里克的四个层次培训评估模型的第三层是______。
A. 反应层次评估
B. 行为层次评估
C. 学习层次评估
D. 结果层次评估
[单项选择]柯克帕特里克的四个层次培训评估模型的第一层是______。
A. 反应层次评估
B. 行为层次评估
C. 学习层次评估
D. 结果层次评估
[多项选择]根据美国学者唐纳德·柯克帕特里克(D．L Kirkpatrick)提出的“柯式培训评估模型”，员工培训和能力开发效果的评估包括( )。
A. 反应层评估：受训者满意程度
B. 学习层评估：受训者在知识、技能、态度、行为方面的收获
C. 行为层评估：受训者工作中行为的改进
D. 结果层评估：组织获得的经营业绩
E. 领导层评估：领导者满意程度
[多项选择]评估基准地价需要用模型进行的，应根据（ ），从众多模型中选择适合当地城镇特点的模型，评估基准地价。
A. 土地等级
B. 土地收益
C. 地价的相关关系
D. 各地的土地市场条件
E. 土地制度
[多项选择]客户分类在个人信用评估模型的构建过程中优点非常明显，但国内商业银行实际应用的较少，主要原因在于( )。
A. 个别客户群没有足够的历史数据
B. 分类建模能有效掌握不同客户的风险分布规律，了解不同类型客户还款意愿与还款能力的差异，而客户不愿意银行掌握
C. 客户不愿意提供商业银行所需要的数据
D. 新建立信用评分机制的商业银行没有能力充分收集用作客户分类的变量数据
E. 客户分类变量存在着相当程度的不稳定性
[单项选择]对认知功能评估的内容不包括
A. 定向力
B. 注意力 C．意识状态
C. 情绪状态 E．记忆和智能
[单项选择]( )是比较VAR模型的估计结果与实际损益情况，以评估VAR模型的有效性。
A. 准确性检验
B. 敏感性分析
C. 误差分析
D. 有效性检验
[单项选择]( )是比较VaR模型的估计结果与实际损益情况，以评估VaR模型的有效性。
A. 准确性检验
B. 敏感性分析
C. 误差分析
D. 有效性检验
