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[单项选择]人力资源管理强调组织成员个人目标与组织目标的协同，以充分调动和发挥组织成员的积极性、主动性和创造性，其最终目的是为______作出贡献。
A. 提高工作效能
B. 降低人力成本
C. 实现利益最大化
D. 达成组织目标
[多项选择]绩效管理能够充分调动员工的积极性、主动性和创造性，其基本特点表现为( )。
A. 绩效管理的目标是不断改善组织氛围，优化作业环境，持续激励员工，提高组织效率
B. 绩效管理是企事业单位全员、全面和全过程的立体性动态管理
C. 绩效管理是指一套正式的、非结构化的制度
D. 绩效管理是以绩效考评制度为基础的人力资源管理的子系统
E. 绩效管理是企业生产经营活动正常运行的重要支持系统
[单项选择]充分调动和发挥职工的积极性、创造性是监理企业( )制度所发挥的作用。
A. 人事管理
B. 劳动合同管理
C. 财务管理
D. 经营管理
[单项选择]充分调动和发挥职工的积极性和创造性是监理企业( )制度所发挥的作用。
A. 人事管理
B. 劳动合同管
C. 财务管理
D. 经营管理
[单项选择]全而质量管理就是充分调动企业各部门和全体职工关心______的积极性。
A. 产量
B. 生产
C. 产品质量
D. 集体
[单项选择]物资企业在进行经营决策的过程中，充分调动决策参与者和决策执行者的积极性和创造性，这是遵循（）原则。
A. 民主性
B. 科学性
C. 可行性
D. 系统性
[单项选择]教学中要充分调动学生学习的积极性，使得学生能够主动地学习，以达成对所学知识的理解和掌握，这指的是教学要贯彻 ( )
A. 直观性原则
B. 系统性原则
C. 启发性原则
D. 因材施教原则
[单项选择]教学中要充分调动学生学习的积极性，使得学生能够主动地学习，以达成对所学知识的理解和掌握，这指的是( )。
A. 直观性原则
B. 系统性原则
C. 启发性原则
D. 巩固性原则
[多项选择]广泛发动群众大力开展义务植树种草活动，坚持( )政策，充分调动广大群众保护和建设生态环境的积极性。
A. 承包到人
B. 谁造谁有
C. 合造共有
D. 集体所有
E. 国家补贴
[多项选择]实行限额设计，必须坚持尊重科学、实事求是和精心设计的原则，确保工程设计的科学性、适用性和经济合理性，限额设计的基本要求是( )。
A. 要贯穿工程设计的各个阶段，从可行性研究、初步设计、技术设计到施工图设计都要有明确的限额目标
B. 要严格控制设计变更，并把设计变更尽可能控制在工程设计阶段，并在变更设计时必须做到先算账后变更，使工程造价得到严格、有效的控制
C. 在限额设计中，应采用同一造价指标进行各阶段、各专业的造价限额分配，即以编制投资估算或初步设计概算时采用的造价依据作为统一的限额设计依据，尽可能避免价格变动对限额设计的影响
D. 建立限额设计的各级经济责任制，实行谁设计，谁负责；谁报价，谁负责
E. 实施标准化设计
[多项选择]在工程质量控制中，要以人为核心，重点控制( )，充分发挥人的积极性和创造性，以人的工作质量保证工程质量。
A. 人的素质
B. 人的年龄
C. 人的行为
D. 人的观念
E. 人的文化程度
