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发布时间:2024-04-25 07:30:03

[单项选择]管理是指管理者为达到组织目标,在组织内开展的有意识、有组织、不断进行的协调活动。管理的对象是( )。
A. 组织目标和组织活动
B. 组织战略和组织资源
C. 组织资源和组织活动
D. 组织目标和组织资源

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[单项选择]管理是指管理者为达到组织目标,在组织内开展的有意识、有组织、不断地进行的协调活动。管理的对象是( )。
A. 组织目标和组织活动
B. 组织战略和组织资源
C. 组织资源和组织活动
D. 组织目标和组织资源
[单项选择]管理是指管理者为达到组织目标,在组织内开展的有意识、有组织、不断进行的协调活动。管理的对象是( )。
A. 组织目标和组织活动
B. 组织战略和组织资源
C. 组织资源和组织活动
D. 组织目标和组织资源
[单项选择]认为目标管理是“一套广泛的管理系统,以系统的方式整合诸多管理的关键活动,有意识地引导组织与个人目标的有效完成”的是( )
A. 杜拉克
B. 奥蒂奥纳
C. 汤姆·彼得斯
D. 韦里奇
[多项选择]风险管理是为了达到一个组织的既定目标,而对组织所承担的各种风险进行管理的系统过程,其采取的方法应符合()的要求。
A. 公众利益
B. 环境保护
C. 有关法规
D. 国家利益
E. 人身安全
[单项选择]______是指接受组织内外的有关信息,按既定的目标和标准对组织进行监督、检查,以达到预期目标的管理活动。
A. 计划职能
B. 组织职能
C. 领导职能
D. 控制职能
[单项选择]要达到绩效管理的基本目标,各级主管在组织绩效管理的活动中,应当充分发挥绩效管理的()功能,通过积极主动的绩效沟通和面谈,采用科学的方法从不同需求出发,激励、诱导下属,朝着一个共同目标努力学习,积极进取。
A. 竞争 
B. 诊断 
C. 监测 
D. 导向
[多项选择]企业管理的目的是为达到组织目标,获得一定的______。
A. 企业效益
B. 管理者效益
C. 投资者效益
D. 社会效益
E. 劳动者效益
[单项选择]组织管理过程实际上是围绕组织目标、调动各种资源、运用各种手段操纵组织的运行以确保组织目标得以实现的过程,它包括( )。
①决策;②实施;③监督;④管理;
A. ①②③
B. ②③④
C. ①③④
D. ①②④
[多项选择]机关管理组织是组织实体或组织系统实现其既定目标、维持其生存发展的一切管理活动的()。
A. 策划者
B. 发动者
C. 推动者
D. 沟通者
E. 控制协调者
[单项选择]项目管理组织目标和大政方针是项目组织中( )的职能。
A. 决策层
B. 协调层
C. 执行层
D. 操作层
[单项选择]从组织应达到的功效看,组织变革和发展应达到的具体目标是( )
A. 使组织具有足够的稳定性,以利于实现组织目标
B. 使组织具有对外适应性与灵活性,对内具有协调性和高效性的组织功能
C. 使组织具有足够的持续性
D. 使组织具有足够的适应性
[单项选择]人力资源管理强调组织成员个人目标与组织目标的协同,以充分调动和发挥组织成员的积极性、主动性和创造性,其最终目的是为______作出贡献。
A. 提高工作效能
B. 降低人力成本
C. 实现利益最大化
D. 达成组织目标
[单项选择]达到组织目标的必要保证是( )。
A. 分工
B. 协作
C. 权力与责任
D. 合作
[单项选择]管理组织的目标来自( )。
A. 市场需求
B. 发展战略
C. 宏观经济
D. 组织环境

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