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发布时间:2024-05-28 07:26:45

[多选题]发放内部员工贷款有以下()情形的,要从重处罚,对信贷调查岗、风险评价岗、审批岗等其他相关责任人给予2000-8000元罚款,情节严重的给予警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除等纪律处分;对负有直接领导责任的分管领导及主要领导给予2000-10000元罚款,情节严重的给予纪律处分,情节特别严重的免职。
A.违规发放不符合贷款条件的内部员工贷款
B.超过规定额度发放内部员工贷款
C.发放不符合贷款用途规定的内部员工贷款
D.担保条件弱于其他借款人同类贷款担保条件

更多"[多选题]发放内部员工贷款有以下()情形的,要从重处罚,对信贷调查岗、"的相关试题:

[判断题]内部员工贷款应对相关发放和管理责任人进行问责。()
A.正确
B.错误
[判断题]农村合作金融机构不得向内部员工发放信用贷款。
A.正确
B.错误
[判断题]可以向农信系统内部员工及配偶,机关、事业单位、国有企业员工发放经营性贷款。
A.正确
B.错误
[多选题]《广西农村合作金融机构内部员工贷款管理办法》所称的内部员工包括:
A.在编在岗员工
B.内退员工
C.临时用工
D.劳务派遣
[判断题]对开发企业、中介机构内部员工或关联企业员工申请贷款的要从严审查,坚决杜绝新发放的贷款出现“假按揭”。
A.正确
B.错误
[判断题]内部员工贷款利率不能低于其他借款人同类贷款利率。
A.正确
B.错误
[多选题]按《新增不良贷款责任认定及处罚办法》规定,新发放贷款的风险评价岗责任人发生以下行为,形成新增不良贷款的,应认定承担主要责任。
A.未及时开展风险评价
B.未按有关规定和风险评价岗位职责进行尽职风险评价,对相关问题应发现未发现的
C.未能客观公正、充分、准确地揭示业务风险并提出降低风险对策的
D.故意隐瞒事实、提供虚假风险评价报告,并由此造成决策错误的
[多选题]内部员工贷款可用于( )用途。
A.汽车、旅游等其他消费
B.购房、购车或其他消费项目的首付款
C.农业生产
D.培训、教育等消费
E.个体经营、商业投资
[多选题]内部员工贷款禁止用于( )用途:
A.购房、购车或其他消费项目的首付款
B.农业生产(包括家庭种养殖)
C.从事债券、期货、股本权益投资、注册验资或增资扩股
D.购房、建房及房屋装修
E.国家明确规定的其他禁止用途
[单选题]对于内部员工贷款,不正确的做法是()
A.核查贷款发放时的合规性,贷后管理是否尽职,并认定相关责任人;
B.可减免利息,只要还本即可;
C.到期未归还的,按有关清收政策处置;
D.对相关发放和管理责任人进行问责。
[填空题]县级农合机构应按照“”的原则,设立信贷调查岗、风险评价岗、信贷审批岗、发放审核岗、信贷支付岗、贷后管理岗等岗位,并履行相应的职责。
[多选题]内部员工存在下列情形之一的,不能向其发放贷款:
A.工作态度消极,工作表现较差,上年度个人年度考评为“基本称职”或以下的
B.正在接受纪律处分期间的员工
C.有黄、赌、毒等不良嗜好或其他非法行为的员工
D.配偶、子女、父母等直系近亲属在农合机构尚有不良贷款的员工
[单选题]农信系统内部员工及配偶,机关、事业单位、国有企业员工不允许发放____贷款。
A.经营
B.消费
C.房贷
D.车贷
[填空题]内部员工贷款期限要结合贷款用途、借款人及其家庭的收入支出情况、还款能力等因素合理确定,原则上为( )年(含)以内,最长不超过( )年(含),具体信贷品种另有规定的除外。
[多选题]发放员工贷款的要求包括()。
A.严格准入条件和用途管理
B.发放条件不得优于其他借款人
C.实行相关岗位回避和停复牌管理制度
D.无特殊要求
[多选题]调查岗和风险评价岗对委托贷款的情况进行调查及审查的主要内容有:
A.委托人主体资格
B.委托资金来源
C.委托人的现金流
D.委托意愿的真实性
[填空题]内部员工贷款金额在( )万元以上或贷款期限在1年以上的,应实行按月或按季结息,分期还本的还款方式,并制定合理的还款计划。
[单选题]向员工发放贷款的条件( )向其他借款人发放贷款的条件。
A. 应该优于
B. 可以优于
C. 不得优于
D. 无限制性要求

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