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发布时间:2023-11-25 21:49:49

[多项选择]劳动争议的范围有哪些( )。
A. 因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议
B. 因执行国家有关工资、社会保险、福利、劳动保护的规定发生的争议
C. 因履行劳动合同过程中发生的争议
D. 法律、法规规定应当调解的其他劳动争议

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[多项选择]下列哪些情形不属于《劳动争议处理条例》规定的劳动争议范围?()
A. 张某自动离职一年后,回原单位要求复职被拒绝
B. 郑某辞职后,不同意公司按存款本息购回其持有的职工股,要求做市场价评估
C. 秦某退休后,因社会保险经办机构未及时发放社会保险金,要求公司协助解决
D. 刘某因工伤致残后,对劳动能力鉴定委员会评定的伤残等级不服,要求重新鉴定
[多项选择](2009年) 下列哪些情形不属于《劳动争议处理条例》规定的劳动争议范围?( )
A. 张某自动离职一年后,回原单位要求复职被拒绝
B. 郑某辞职后,不同意公司按存款本息购回其持有的职工股,要求做市场价评估
C. 秦某退休后,因社会保险经办机构未及时发放社会保险金,要求公司协助解决
D. 刘某因工伤致残后,对劳动能力鉴定委员会评定的伤残等级不服,要求重新鉴定
[多项选择]劳动争议的范围有哪些( )。
A. 因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议
B. 因执行国家有关工资、社会保险、福利、劳动保护的规定发生的争议
C. 因履行劳动合同过程中发生的争议
D. 法律、法规规定应当调解的其他劳动争议
[多项选择]下列争议中哪些不属于劳动争议
A. 劳动者因为工伤请求用人单位依法承担给予工伤保险待遇的争议
B. 劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷
C. 个体工匠与学徒之间的纠纷
D. 农村承包经营户与受雇人之间的纠纷
[多项选择]下列哪些争议属于我国劳动争议的处理范围( )
A. 周某因职业培训与单位发生的争议
B. 陈某因住房分配与单位发生的争议
C. 高某因续签劳动合同与单位发生的争议
D. 李某因退休后退休金的发放与单位发生的争议
[单项选择]下列属于行政诉讼受案范围的哪些组合是错误的
①劳动争议仲裁委员会依劳动法的规定,对劳动争议的仲裁行为;
②行政机关对一传染病患者实行强制隔离治疗;
③行政机关对一企业进行通报批评;
④强制服兵役行为;
⑤乡政府对一起邻里纠纷所作的调解行为;
⑥强制将相对人遣送回原籍的行为;
⑦某市政府以提供低利率的贷款鼓励企业投资农产品生产的行为。
A. ②④⑤⑥
B. ③④⑥⑦
C. ①⑥⑦
D. ②③④⑥

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