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[单项选择]质量( )是组织(包括业主和各参与方)内部进行质量管理的依据，也是对外向顾客宣示其具体实现质量目标的措施和方法，体现对质量责任的承诺，是顾客对其质量活动进行监督的依据。
A. 计划
B. 实施
C. 检查
D. 处置
[多项选择]员工管理人员教程培训的设计一般按照四个级别进行，其具体培训内容包括( )。
A. 管理理论教程
B. 人际关系教程
C. 基础管理教程
D. 高级管理教程
E. 总体管理教程
[单项选择]（ ）方案是进行培训的具体实施计划，是开展培训工作的出发点，也是实施培训，进行教学工作的依据。
A. 培训项目设计
B. 培训课程设计
C. 培训实操训练
D. 教学活动实施
[简答题]请介绍“年度培训计划”的基本结构，并说明“年度培训计划”即总体培训计划与培训项目计划的区别。（20分）
[判断题]会计人员继续教育的形式包括接受培训和自学两种，以自学为主，接受培训为其重要补充。（ ）
[单项选择]计划所确定的短期目标和长期目标、单项目标和综合目标，不是自动可以实现的，其实现的条件也是动态的，因此，（）在实现目标的过程中离不开控制。
A. 组织
B. 计划
C. 制度
D. 领导
[多项选择]一份完整的培训项目实施计划应包括：培训目的：培训目标：培训对象及类型：培训内容；培训的组织范围；培训规模：培训时间；培训地点：（）。
A. 培训的方式、方法
B. 培训教师
C. 考评方式
D. 经费投入
E. 培训效益、效果的预期
[多项选择]拓展培训可以使企业实现的培训目标有（ ）
A. 使新员工尽快地适应其工作岗位
B. 提高和改善员工提升绩效的意识和能力
C. 提高员工的价值，为承担更多的工作和更大的责任做好准备。
D. 提高和增进员工对团队的认同感和归属感，增强团队的稳定性
E. 促进团队变革与发展，使团队更具有生命力合竞争力
[判断题]2000年是世纪之交，也是我国完成“九五计划”、实现国企改革和脱困目标、落实扶贫攻坚任务的最后一年。（）
[多项选择]计划维修法实现计划维修制的方法不包括( )。
A. 标准修理法
B. 改善修理法
C. 定期修理法
D. 项目修理法
E. 检查后修理法
[多项选择]教学设计是进入实质性培训工作的第一步，其具体步骤包括( )。
A. 培训内容分析
B. 培训教师考评
C. 选择购买、编辑教学大纲和教材
D. 受训人员分析
E. 选择确定培训方法
[单项选择]在实施计划时，伴随与实现计划目标有关的一些因素的变化，要不失时机地对计划进行修订和调整，体现了计划的( )
A. 目的性
B. 适应性
C. 普遍性
D. 经济性
[判断题]会计人员继续教育的形式包括接受培训和自学两种。
[单项选择]机关计划制定后，机关管理活动进行都要围绕如何实现计划的（）。
A. 内容
B. 目标
C. 步骤
D. 原则
[判断题]会计人员继续教育的形式包括接受培训和自学两种形式。 ( )
[单项选择]在实施计划阶段，伴随与实现计划目标有关的一些因素的变化，需要不失时机地对计划进行修订和调整，体现了计划的（）。
A. 目的性
B. 适应性
C. 普遍性
D. 经济性
[单项选择]实施BSP方法有其总体目标和具体目标，其具体目标是
A. 提高企业部门作用
B. 实现分布数据管理
C. 实现数据资源管理
D. 促进新技术应用
