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[多项选择]劳动法的内容极为丰富，包括（）。
A. 劳动关系
B. 劳动法律事件
C. 劳动标准
D. 劳动监督检查
E. 社会保险
[单项选择]《劳动法》规定劳动合同的内容不包括（）。
A. 劳动合同期限
B. 工作内容
C. 劳动报酬
D. 公积金比例
[单项选择]根据我国《劳动法》等规定，劳动监察的内容不包括( )。
A. 用人单位与劳动者订立劳动合同的情况
B. 社会保险经办机构遵守国家有关社会保险经办规定的情况
C. 职业介绍机构遵守国家有关职业介绍规定的情况
D. 用人单位参加各项社会保障和缴纳社会保险费的情况
[多项选择]劳动法的基本原则包括( )。
A. 物质帮助权原则
B. 适用性原则
C. 劳动关系民主化原则
D. 灵活性原则
E. 保证劳动者劳动权的原则
[多项选择]劳动法的构成体系包括（）。
A. 社会保险和福利制度
B. 劳动合同制度
C. 劳动法的监督检查制度
D. 集体合同制度
E. 工会和职工民主管理制度
[多项选择]劳动法的适用范围包括：（）。
A. 在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之建立劳动关系的劳动者
B. 国家机关、事业组织、社会团体的工勤人员
C. 实行企业人管理的事业组织的非工勤人员
D. 其他通过劳动合同与国家机关、事业组织、社会团体建立劳动关系的劳动者
[多项选择]劳动合同的内容包括法定条款和约定条款。《劳动法》规定，劳动合同应当以书面形式订立，并具备( )等条款。
A. 工作内容
B. 劳动保护和劳动条件
C. 保守秘密
D. 保险和福利待遇
E. 劳动合同终止的条件
[多项选择]劳动法基本原则包括（）。
A. 物质帮助权原则
B. 平等就业原则
C. 劳动关系民主化原则
D. 自由择业原则
E. 保障劳动者劳动权的原则
[多项选择]劳动法津渊源包括（）。
A. 国务院劳动行政法规
B. 劳动法律
C. 宪法中关于劳动问题的规定
D. 国际劳工标准
E. 我国立法机关批准的相关国际公约
[多项选择]劳动法的体系包括( )。
A. 促进就业法律制度
B. 劳动合同和集体合同制度
C. 劳动标准和职业培训制度
D. 社会保险和福利制度
E. 工会和职工民主管理制度
[多项选择]我国劳动法确立的主要制度包括
A. 调整劳动关系的法律制度
B. 确定劳动标准的法律制度
C. 规范劳动力市场的法律制度
D. 社会保险法律制度
E. 劳动权利保障与救济法律制度
[多项选择]现代劳动法中关于职业技能开发的立法内容包括（）。
A. 规定政府有关部门发展职业培训事业的职责
B. 规定各级政府和用人单位培训开发经费来源
C. 规定企业在员工开发与职业培训方面的职责
D. 规定国家职业技能鉴定制度基本内容和要求
E. 规定社会中介组织在职业培训开发中的职责
[多项选择]按劳动法有关规定，劳动合同无效的情形包括( )。
A. 劳动合同主体不合法
B. 劳动合同内容不合法
C. 劳动合同形式不合法
D. 采取欺诈手段订立
E. 劳动合同由他人代签
[多项选择]根据劳动法的规定，劳动就业的原则包括（ ）
A. 平等就业原则
B. 劳动者和用人单位双向选择的原则
C. 照顾残疾人等特殊群体人员就业的原则
D. 禁止用童工的原则
