更多"以市场为基础的业绩评价中，( )可以把业绩评价和资本市场联系在一起。"的相关试题:
[判断题]在业绩评价中采用剩余现金流量指标，可以使事先的投资评价与事后的业绩评价统一于现金流量基础，但它也会引起部门经理投资决策的次优化。 ( )
[多项选择]对推销人员的市场营销业绩评价方法是( )。
A. 定量检查法
B. 比较法
C. 直接观察法
D. 访问法
[单项选择]以下业绩评价指标中，( )的优点是可以使业绩评价与公司的目标协调一致，引导部门经理采纳高于公司资本成本的决策。
A. 剩余收益
B. 投资报酬率
C. 边际贡献
D. 经济增加值
[多项选择]在利用市场增加值进行业绩评价时，下列表述中正确的有( )。
A. 市场增加值是股权市场市值和股权资本之间的差额
B. 市场增加值就是一个公司增加或减少股东财富的累计总量
C. 市场增加值不仅可以用来直接比较不同行业的公司，甚至可以直接比较不同国家公司的业绩
D. 市场增加值指标不能用于进行企业内部业绩评价
[判断题]基金投资分类是对股票投资风格进行业绩评价的基础。 ( )
[多项选择]甲公司在2011年底制定业绩评价体系时，要求各部门制定各自部门的关键业绩指标，则市场营销部门制定的关键业绩指标应包括( )。
A. 质量标准
B. 毛利率
C. 销售数量
D. 市场份额
[单项选择]下列选项关于以市场增加值为基础的业绩计量的说法中，不正确的是( )。
A. 理论上来看，市场增加值是从外部评价公司管理业绩的最好方法
B. 市场增加值可以反应公司的风险
C. 市场增加值是总市值和总资本之间的差额
D. 市场增加值不可以用来直接比较不同行业和不同国家公司的业绩
[单项选择]以上海股票市场的股票为投资对象的证券投资基金的业绩评价基准是______。
A. 上证综合指数
B. 无风险利率
C. 深证成份指数
D. 上证基金指数
[多项选择]根据对供应商的业绩评价，可以将所有供应商划分为( )。
A. A级
B. B级
C. C级
D. D级
E. E级
[判断题]人力资源管理过程中，业绩评价尺度既可以在事先清晰地界定，也可以在事中界定。
[单项选择]假设中间产品的外部市场不够完善，公司内部各部门享有的与中间产品有关的信息资源基本相同，那么业绩评价应采用的内部转移价格是（）。
A. 市场价格
B. 变动成本加固定费转移价格
C. 以市场为基础的协商价格
D. 全部成本转移价格
[单项选择]( )是计算投资者申购基金份额、赎回资金金额的基础，也是评价基金投资业绩的基础指标之一。
A. 基金资产净值
B. 基金资产总值
C. 基金份额净值
D. 基金总份额
[多项选择]常见的业绩评价基准包括（ ）。
A. 市场指数
B. 普通风格指数
C. 标准化投资组合
D. 詹森指数
[判断题]基金份额净值是计算投资者申购基金份额、赎回资金金额的基础，也是评价基金投资业绩的基础指标之一。( )
[判断题]基金资产净值是计算投资者申购基金份额、赎回资金金额的基础，也是评价基金投资业绩的基础指标之一。( )
[多项选择]在对企业进行业绩评价时，下列属于评价企业获利能力指标的有：
A. 资产报酬率
B. 成本费用净利率
C. 销售毛利率
D. 净资产收益率
E. 权益乘数
[多项选择]业绩评价指标的构成体系包括( )。
A. 企业获利能力指标
B. 管理业绩定性评价指标
C. 财务业绩定量评价指标
D. 企业资产质量指标
