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发布时间:2024-06-23 19:43:34

[单项选择]企业劳动合同管理的一项重要的基础工作是()。
A. 劳动合同鉴证 
B. 劳动合同台账 
C. 劳动合同签订 
D. 劳动合同变更

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[单项选择]( )是保证工程项目质量的重要手段和方法,是施工项目开展质量管理的一项重要基础工作。
A. 技术交底
B. 测量控制
C. 计量控制
D. 工序施工质量控制
[单项选择]现场施工准备工作中的( )是施工质量控制的一项重要基础工作。
A. 测量控制
B. 计量控制
C. 施工平面图控制
D. 水平控制
[单项选择]现场施工准备工作的质量控制中,施工质量控制的一项重要基础工作是()
A. 计量控制 
B. 施工人员的控制 
C. 测量控制 
D. 施工平面图控制
[单项选择]现场施工准备工作质量控制中,施工质量控制的一项重要基础工作是( )。
A. 计量控制
B. 施工机械设备的控制
C. 测量控制
D. 施工平面图控制
[单项选择]某甲在一企业工作,试用期未满便想解除劳动合同,请问下列各项表述中哪一项是正确的( )
A. 甲应当提前30日以口头或书面形式通知企业解除合同
B. 甲应当提前30日以书面形式通知企业解除合同
C. 甲可以随时通知企业解除合同
D. 甲在试用期内不得解除合同
[单项选择]编码是( )的一项重要的基础工作。
A. 信息收集
B. 信息整理
C. 信息处理
D. 信息管理
[不定项选择]统计分类标准化是统计中的一项重要基础工作,它的具体作用包括()。
A. 它是国民经济核算体系的重要组成部分
B. 它是统计分组的规范
C. 它是进行数据自动化处理和实现信息资源共享的前提
D. 它有利于加强统计资料的国际对比
[单项选择]某企业向社会公开招聘工作人员,该企业在与被录用人员签订的劳动合同中,规定了许多企业有权解除劳动合同的条款。下列条款符合劳动法规定的是()。
A. 违反劳动纪律 
B. 违反规章制度 
C. 在试用期间被证明不符合录用条件 
D. 有失职行为
[判断题]在已经订立集体劳动合同的企业,员工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬的标准不得低于集体合同的规定。 ( )
[多项选择]某企业采取欺骗的手段与某劳动者订立工劳动合同。根据劳动法,该合同为无效劳动合同。劳动合同的无效,由( )确认。
A. 企业管理者
B. 企业工会
C. 劳动争议仲裁委员会
D. 劳动争议调解委员会
E. 人民法院
[多项选择]编码由一系列( )组成,编码工作是信息处理的一项重要的基础工作。
A. 符号
B. 数字
C. 矩形柜
D. 信息
E. 表格
[多项选择]信息编码是信息处理的一项重要基础工作,施工单位在进行建设工程项目成本项统一编码时,应综合考虑的因素包括()。
A. 工程款支付
B. 标底价
C. 施工成本分析
D. 投标价
E. 合同价
[单项选择]建设项目信息处理的一项重要的基础工作是()。
A. 信息编码
B. 信息分类
C. 信息保存
D. 信息整合

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