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[简答题]在企业人力资源管理师培训教程中，总共介绍了四大类20多种绩效考评方法，这些方法各具特色，各有各的适用范围。请问：在选择时可以从哪些方面对其进行分析比较
[简答题]在企业人力资源管理师培训教程中，总共介绍了四大类20多种绩效考评方法，这些方法，各有各的适用范围。请问：在选择时可以从哪些方面对其进行分析比较
[简答题]在企业人力资源管理师培训课程中，总共介绍了四大类20多种绩效考评方法，这些方法各具特点，各有各的使用范围。请问：在选择时可以从那些方面对其进行分析比较？
[多项选择]根据《中华人民共和国海关对企业实施分类管理办法》的规定，海关将企业分为四大类：A、B、C、D类，对其中的A类企业给予优惠的通关待遇。对A类企业除要求其向海关提供的单据、证件等真实、齐全、有效之外，还应具备的条件是( )。
A. 会计制度完善，有正常的报关业务
B. 年进出口货物金额达700万美元
C. 连续两年报关差错率在5%以下
D. 注册登记两年以上，且连续2年无走私违规行为记录，无拖欠海关税款情事，无申报不实记录等
[多项选择]海关将企业分为A、B、C、D四大类。其中，对A类企业除要求其会计制度完善，有正常的报关业务之外，还应具备( )条件。
A. 年进出口货物金额达500万美元
B. 连续2年报关差错率在5%以下
C. 向海关提供的单据、证件等真实、齐全、有效
D. 注册登记2年以上，且连续2年无走私违规行为记录，无拖欠海关税款情事，无申报不实记录等
[单项选择]某企业生产四大类产品，其中每一大类平均有八个产品项目，则产品组合的长度是（）.
A. 4
B. 8
C. 32
D. 12
[多项选择]燃气按来源分类，可分为( )四大类。
A. 生物气
B. 人工煤气
C. 天然气
D. 高热值燃气
E. 液化石油气
[单项选择]
某商品流通企业在开业前要选择本企业经营商品的品种，现有甲、乙、丙、丁四大类商品可供选择。由于对未来几年的市场需求无法做到比较准确的预测，只能大致估计为：需求量较高、需求量中等和需求量较低三种情况。三种情况的预计损益值如下表所示。总经理分别要求主管销售和财务的副总经理深入研究各大类商品的投人和产出的关系，并结合各自经验来选择本企业经营商品的品种。
|
自然状态 |
各经营品种的预计损益值(万元) |
|
甲 |
乙 |
丙 |
丁 |
|
需求量较高 |
5000 |
4000 |
3000 |
2000 |
A. 甲
B. 乙
C. 丙
D. 丁
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