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发布时间:2023-10-15 17:14:31

[单项选择]35~36 题基于以下题干 年初,为激励员工努力工作,某公司决定根据每月的工作绩效评选“月度之星”。王某在当年前10 个月恰好只在连续的4 个月中当选“月度之星”,他的另外三个同事郑某、吴某、周某也做到了这一点。关于这四人当选“月度之星”的月份,已知: (1)王某和郑某仅有三个月同时当选; (2)郑某和吴某仅有三个月同时当选; (3)王某和周某不曾在同一个月当选; (4)仅有2 人在7 月同时当选; (5)至少有1 人在1 月当选。根据以上信息,王某当选“月度之星”的月份是
A. 1~4 月
B. 3~6 月
C. 4~7 月
D. 5~8 月
E. 7~10 月

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[单项选择]

35~36 题基于以下题干 年初,为激励员工努力工作,某公司决定根据每月的工作绩效评选“月度之星”。王某在当年前10 个月恰好只在连续的4 个月中当选“月度之星”,他的另外三个同事郑某、吴某、周某也做到了这一点。关于这四人当选“月度之星”的月份,已知: (1)王某和郑某仅有三个月同时当选; (2)郑某和吴某仅有三个月同时当选; (3)王某和周某不曾在同一个月当选; (4)仅有2 人在7 月同时当选; (5)至少有1 人在1 月当选。

根据以上信息,有3人同时当选“月度之星”的月份是()。
A. 1~3 月
B. 2~4 月
C. 3~5 月
D. 4~6 月
E. 5~7 月
[单项选择]以下对激励员工问题的表述错误的是()。
A. 支付高的工资和好的福利及舒适的工作环境员工会得到激励 
B. 马斯洛的需求理论使管理者意识到工作中的员工有着多种需要,这就要求企业提供充足的财政储备来满足员工的多重需要 
C. 为员工提供更能发挥他们能力的任务,把工作责任交给员工,或者进行授权以表示对他们工作的认可,来满足员工被尊重和成就的需要 
D. 赫兹伯格的双因素理论对工作内容的重要性给予了很高的关注,而从前的管理者主要关注的是工作条件,很少注意甚至完全忽视了工作本身带给员工的成就感、责任感和挑战性的激励作用
[多项选择]下列激励员工的方式中,属于内部激励的有( )。
A. 欣赏和认可
B. 发展的几乎
C. 具有挑战性的工作
D. 快捷的信息网络系统
E. 有竞争力的工资报酬
[单项选择]

基于以下共同题干印刷组和装订组的成员主要来自以下七名员工——F,G,H,J,K,L和M,每个组的成员必须满足下列条件:(1)每个组至少有三名员工.(2)F和K S能在同一组. (3)如果K在某个组,J也必须在这个组.(4)M至少是这两个组中的成员之一.(5)两个组至少有一个相同的员工.

下列哪项列出的是这两个组可接受的成员选择()。
A. 印刷:F,G,H 装订:G,J,K,L
B. 印刷:F,H,J装订:G,H,L,M
C. 印刷:F,H,M 装订:G,K,L,M
D. 印刷:F,H,J,K装订:H,L,M
[单项选择]
93~96题基于以下题干:
印刷组和装订组的成员来自以下七名员工——F,G,H,J,K,L和M,每个组的成员构成必须满足下列条件:
(1)每个组至少有三名员工
(2)F和K不能在同一个组
(3)如果K在某个组,J也必须在这个组
(4)M至少是这两个组中的成员之一
(5)两个组至少有一个共同的员工
以下哪项列出的是这两个组可接受的成员选择( )
A. 印刷:F,G,H;装订:G,J,K,L
B. 印刷:F,H,J;装订:G,H,L,M
C. 印刷:F,H,M;装订:G,K,L,M
D. 印刷:F,H,J,K;装订:H,L,M
[单项选择]基于以下共同题干印刷组和装订组的成员主要来自以下七名员工——F,G,H,J,K,L和M,每个组的成员必须满足下列条件:(1)每个组至少有三名员工.(2)F和K S能在同一组. (3)如果K在某个组,J也必须在这个组.(4)M至少是这两个组中的成员之一.(5)两个组至少有一个相同的员工.如果K和L都是身兼两组的成员,而且印刷组正好有三个成员,那么以下哪项陈述一定为真
A. F在印刷组
B. F在装订组
C. G在印刷组
D. M在装订组

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