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发布时间:2024-06-04 06:29:45

[判断题]网络法的缺点是收集信息受时间、地域的限制。( )

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[判断题]旅行社分社的设立受地域限制。分社的经营范围不得超出设立分社的旅行社的经营范围。( )
[多项选择]对于大多数小企业而言,如果没有明显的地域限制,对员工的培训采用( )是最好的选择。
A. 自学
B. (B) 在岗培训
[多项选择]太阳能光伏发电技术是新能源技术的重要组成部分,它具有( )、不受地域限制、不消耗燃料、运行成本低、建设周期短、规模设计自由度大、可就地使用、不需要长距离输送,还可以方便地与建筑物相结合等优点,是常规发电方式所不能比拟的。
A. 规模容量较大;
B. 无噪声;
C. 无污染;
D. 能量随时可得。
[单项选择]下列各种知识产权中,不受地域性限制的是( )。
A. 文艺作品著作权
B. 发明专利权
C. 实用新型专利权
D. 商标专用权
[判断题]租赁筹资的最主要缺点是限制较多。 ( )
[单项选择]运用面谈法收集培训需求信息的缺点不包括( )。
A. 影响员工的工作
B. 对培训者的面谈技巧要求高
C. 占用大量的时间
D. 会受到面谈者主观因素影响
[判断题]受自然地域环境限制,不宜公开招标的公路工程项目,依法履行审批手续后,可以进行邀请招标。 ( )
[判断题]如果存在对进口货物转售地域的限制,则该货物的成交价格不能成立,完税价格应由海关估定。
[多项选择]我国已加入WTO,外资银行已经逐步突破地域、业务等限制进入我国市场。外资银行在我国拓展业务,由于对国情、民情和金融法规不甚了解,难以准确把握市场信息。外资银行把握市场信息的捷径就是实现管理人员的“本土化”。外资银行用优厚的薪酬待遇、优越的工作环境、良好的福利保障、众多的出国培训机会、灵活的用人机制来吸引和留住人才。这一举措必将导致我国金融人才的大量流失,对我国商业银行人力资源开发和管理提出了严峻挑战。
根据上述材料,回答以下问题:
实现银行人力资源管理的科学化,需要改革人事制度,建立激励约束机制,具体包括( )。
A. 建立银行行员制
B. 实行全员劳动合同制
C. 专业技术职务管理
D. 加强思想政治工作

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