更多"现在，很多城市都出现了“购房热” 2. 分析一下这种现象产生的原因 "的相关试题:
[简答题]家政是一个很热的新兴行业，但现在很多家政的服务质量很差，你如何解决尽量具体。
[多项选择]1)现在很多大学生都喜欢追求名牌
2)产生这种现象的原因是什么
3)你如何看待这一现象
Students’ Pursuit for Famous Brands
______
[简答题]现在很多人个性很强，用一个你的事例说一下你如何与他们和谐相处
[简答题]现在许多大城市房价偏高，使很多老百姓买房变得困难，你如何看待这样的房产热
[简答题]新的禁烟条令执行后，你办公室很多同事仍在办公室抽烟，领导把这件事交给你，你如何处理？
[简答题]假如你进入一个单位工作，你自己份内工作很多，但领导让你去干一些份外的事，这时你如何跟领导沟通？
[简答题]现在社会上医患关系紧张，出现了很多医生被患者殴打等事件，谈谈你对医患关系出现原因的看法？
[简答题]假如领导派你和一个有矛盾的同志一起出差，你如何处理在日常生活中，出现这样的事情你是如何处理的试举例说明。
[单项选择]现在很多实体书店经营状况不佳，甚至难以维持，而大量的网上书店却销售火爆。对此，有人分析，这主要是因为网上书店的图书比实体书店价格便宜，所以更具有竞争力。
此人的分析隐含的假设是（ ）。
A. 价格是消费者购书的主要考虑因素
B. 网上书店提供上门送货服务
C. 网上书店和实体书店的书质量相同
D. 价格是销售中最主要的竞争因素
[简答题]出现踩踏事件，作为商场负责人你如何处理？
[多项选择]
A公司为了解决公司发展中出现的很多人力资源问题，决定实施工作分析，并且以人力资源部的王经理为首，加上几个主管，成立了工作分析小组。
首先，在阅读了国内目前流行的基本工作分析书籍之后，他们从中选取了一份工作分析问卷并发放。一个星期之后，人力资源部收回了问卷。但问卷填写的效果不太理想，一部分问卷填写不全，一部分答非所问，还有一部分根本没收上来。与此同时，人力资源部也着手选取一些职位进行访谈。但谈了几个职位后，发现访谈的效果并不好。访谈结束后，信息的收集情况很不理想，访谈人都反映对该职位的认识还是停留在模糊的阶段。这样持续了两个星期，访谈了大概1/3的职位。王经理认为时间不能拖延下去了，决定开始进人项目的下一阶段——撰写职位说明书。尽管参照了许多其他企业的职位说明书，但由于信息收集的不完整和不准确，以及缺乏撰写经验，最终的成稿质量并不高。很多部门指责其完全不符合实际情况，人力资源部门遭到了一致批评。最终工作分析项目不了了之。
人力资源部的员工在经历了这次失败的项目后，对工作分析彻底丧失了信心。他们开始认为，工作分析只不过是“雾里看花，水中望月”的东西。真的是这样的么
|
在确定了工作分析的目的之后，人力资源部门并没有进行必要的( )工作，就直接进行了工作信息的收集，这些都是导致工作分析失败的原因。
A. 员工需求的统计
B. 背景信息的收集
C. 关于工作分析的宣传教育工作
D. 详细而周密的计划
[多项选择]SWOT分析是很多企业都熟悉的分析工具之一，包括( )等方面的分析。
A. 劣势
B. 优势
C. 威胁
D. 机会
[简答题]你单位组织拓展训练，同事小李有恐高症，导致很多项目无法参加，致使小组成绩落后，组员有怨言，你如何处理
[判断题]物流调查资料综合分析的方法有很多。按研究内容的类型分，可分为市场分析、自身分析和竞争对手分析。
