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[多项选择]下列各项中不属于劳动者报酬范围的有（）。
A. 住房公积金
B. 单位为雇员缴纳的社会保险费
C. 因工作调动报销的搬家费
D. 单位支付的社会福利
E. 小费
[单项选择]下列各项中不属于劳动者报酬范围的是______。
A. 雇员自己交纳的社会保险缴款
B. 单位替雇员缴纳的社会保险缴款
C. 财政对社保基金的补贴
D. 小费
[单项选择]下列各项不属于用人单位义务的是( )。
A. 保护劳动者的生命安全和身体健康
B. 完成劳动合同约定的工作内容
C. 严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班
D. 按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬
[单项选择]在下列各项中，不属于病人道德义务的是
A. 尊重医务人员的劳动
B. 支付医疗费用
C. 不能对医生的诊断提出质疑
D. 支持医学科研
E. 配合医学生实习
[单项选择]下列情形中，不属于劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同的是( )。
A. 深圳某个体服装生产企业非法延长劳动工作时间，为防止职工早退，企业将生产车间大门紧锁，员工进出必须由保安人员审查同意
B. 刘某与一家外资企业在劳动合同中约定工资支付方式为按月支付，后该外资企业以资金周转困难为由，停发刘某三个月工资，声称三个月后连本带息补发
C. 张某与某建筑工程队签订劳动合同后，在试用期内感觉体力不支，萌生辞职念头
D. 魏某因工负伤，治疗期满伤愈，出院后欲到一家工作条件较好的单位工作
[单项选择]劳动争议指劳动者和劳动力使用者之间因劳动权利与义务发生分歧而引起的争议。根据以上定义，下列行为属于劳动争议的是( )。
A. 职工甲因工伤未能获得保险赔偿而与工厂争执
B. 甲企业与乙企业之间因借调某一职工而产生矛盾
C. 职工甲因工作调动而与当地的劳动部门发生争执
D. 某厂职工甲与职工乙因工作意见不一而产生矛盾
[单项选择]劳动争议：指在劳动者和劳动力使用者之间因劳动权利与义务发生分歧而引起的争议。根据以上定义，下列行为属于劳动争议的是( )。
A. 职工甲因工伤未能获得保险赔偿而与工厂争执
B. 甲企业与乙企业之间因借调某一职工而产生矛盾
C. 职工甲因工作调动而与当地的劳动部门发生争执
D. 某厂职工甲与职工乙因工作意见不一产生矛盾
[判断题]同家机关和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，不属于劳动合同法的适用范刖。( )
