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[单项选择]根据劳动合同法律制度的规定，下列关于劳动争议调解的表述中，不正确的是( )。
A. 当事人申请劳动争议调解可以书面申请，也可以口头申请
B. 达成调解协议后，一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的，另一方当事人可以依法申请仲裁
C. 自劳动争议调解组织收到调解申请之日起30日内未达成调解协议的，当事人可以依法申请仲裁
D. 因拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿金或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令
[多项选择]根据劳动合同法律制度的规定，下列选项关于劳动报酬支付的表述中，正确的有（）。
A. 工资应当以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付
B. 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付，如遇节假日或者休息日，则应提前在最近的工作日支付
C. 工资可每月支付一次，也可半年或者一年支付一次
D. 部分公民放假的节日期间，对参加社会活动或单位组织庆祝活动和照常工作的职工，单位应支付工资报酬，同时支付加班工资
[多项选择]劳动合同期限内，甲公司的职工王某正好处在孕期，但甲公司要解除劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定，下列表述中，正确的有( )。
A. 甲公司不能解除劳动合同
B. 甲公司可以解除劳动合同
C. 如果甲公司提出解除劳动合同，王某提出继续履行劳动合同的，应当继续履行
D. 如果甲公司提出解除劳动合同，王某也同意不继续履行劳动合同的，解除劳动合同后，甲公司应当向王某支付经济补偿金
[单项选择]根据劳动合同法律制度的规定，关于非全日制用工的下列表述中，正确的是( )。
A. 双方当事人可以约定试用期
B. 用人单位终止用工不需向劳动者支付经济补偿
C. 用人单位不能随时通知劳动者终止用工
D. 双方当事人应当订立书面劳动合同
[判断题]根据劳动合同法律制度的规定，劳动争议仲裁不收费。( )
[单项选择]甲公司与张某签订了1年期的劳动合同，根据劳动合同法律制度的规定，在劳动合同中约定的试用期不得超过( )。
A. 1个月
B. 2个月
C. 3个月
D. 6个月
[多项选择]根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位可单方面解除劳动合同的有( )。
A. 胡某被依法追究刑事责任
B. 钱某严重违反用人单位的规章制度
C. 张某严重失职、营私舞弊，给用人单位造成重大损害
D. 王某因怀孕无法担任工作
[判断题]根据劳动合同法律制度的规定，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，约定竞业限制条款的应当同时约定在解除或者终止劳动合同时一次性向劳动者支付经济补偿。( )
[多项选择]根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动争议中，劳动者可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁的有( )
A. 确认劳动关系争议
B. 工伤医疗费争议
C. 劳动保护条件争议
D. 社会保险争议
[单项选择]根据劳动合同法律制度的规定，劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过( )。
A. 1个月
B. 2个月
C. 3个月
D. 6个月
[多项选择]根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动合同终止的情形中，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金的有( )。
A. 劳动者达到法定退休年龄
B. 劳动者死亡
C. 用人单位被依法宣告破产
D. 用人单位被吊销营业执照
[多项选择]根据劳动合同法律制度的规定，下列解除或终止劳动合同的情形中，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金的是( )
A. 用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者通知用人单位解除劳动合同的
B. 用人单位符合可裁减人员规定而解除劳动合同的
C. 用人单位依法宣告破产终止劳动合同的
D. 用人单位提出并与劳动者协商一致解除劳动合同的
[多项选择]根据劳动合同法律制度的规定，关于劳动派遣的下列表达中，正确的有（）。
A. 劳动合同关系存在于劳动派遣单位与被派遣劳动者之间
B. 劳务派遣单位是用人单位，接受以劳务派遣形式用工的单位是用工单位
C. 被派遣劳动者的劳动报酬可低于用工单位同类岗位劳动者的劳动报酬
D. 被派遣劳动者不能参加用工单位的工会
[判断题]根据劳动合同法律制度的规定，用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存2年备查。( )
[多项选择]根据劳动合同法律制度的规定，关于劳动报酬支付的下列表达中，正确的有（）。
A. 用人单位可以采用多种形式支付工资，如货币、有价证券、实物等
B. 工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资
C. 对完成一次性临时劳动的劳动者，用人单位应按协议在其完成劳务任务后即支付工资
D. 约定支付工资的日期遇节假日或休息日的，应提前在最近的工作日支付
[多项选择]根据劳动合同法律制度的规定，关于劳务派遣的下列表达中，正确的有（）。
A. 劳动合同关系存在于劳动派遣单位与被派遣劳动者之间
B. 劳务派遣单位是用人单位，接受以劳务派遣形式用工的单位是用工单位
C. 被派遣劳动者的劳动报酬可低于用工单位同类岗位劳动者的劳动报酬
D. 被派遣劳动者不能参加用工单位的工会
[多项选择]根据劳动合同法律制度的规定，关于劳务报酬支付的下列表达中，正确的有（）。
A. 用人单位可以采用多种形式支付工资，如货币、有价证券、实物等
B. 工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资
C. 对完成一次性临时劳动的劳动者，用人单位应按协议在其完成劳务任务后即支付工资
D. 约定支付工资的日期遇节假日或休息日的，应提前在最近的工作日支付
[判断题]根据劳动合同法律制度的规定，劳动者对劳动争议的终局裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。( )
