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[多项选择]对宣告缓刑的犯罪分子，可以同时宣告禁止令。关于禁止令，下列说法错误的有（）。
A. 禁止令由社区矫正机构负责执行
B. 人民法院对社区矫正机构执行禁止令的活动实行监督
C. 被宣告缓刑的犯罪分子违反禁止令尚不属情节严重的，由社区矫正机构依法进行处罚
D. 被宣告缓刑的犯罪分子违反禁止令情节严重的，可以撤销缓刑
E. 宣告缓刑的，禁止令的期限不得少于3个月
[单项选择]某县某村张某、王某曾因犯罪分别被判处管制一年和剥夺政治权利三年。针对二人此种情况，以下说法正确的是：（）
A. 某县人民法院将张某的管制刑交由张某所在的村委会进行管理、监督
B. 管制刑期满应由人民法院通知张某，并向有关群众公开宣布解除管制
C. 王某的剥夺政治权利刑罚应交由某村村委会执行
D. 三年期满，王某的政治权利应当恢复，且应该向有关群众公开宣布
[判断题]被判处管制的犯罪分子，由公安机关执行。( )
[单项选择]劳动报酬是指劳动者因提供劳动而获得的所有报酬的总和，包括工资和福利。
下列情况属于劳动报酬的是( )。
A. 某女工完成每天工作量，按件计，当天共得60元人民币
B. 某女工在月底估算时，除获1800元人民币外，还得到公司所发的保健品
C. 由于该工厂有大批订单，要求加班，某女工除获当天所应得60元人民币外，另获加班费20元人民币
D. 某女工用所得购买公司股票，到月底除获1800元人民币外，另得200元股票收益
[单项选择]用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬的支付标准是( )。
A. 按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按最低工资标准支付
B. 按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按本单位同岗位劳动者工资的百分之八十支付
C. 按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬
D. 用人单位可以自主决定
[单项选择]劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的，实行( )。
A. 多劳多得
B. 按劳分配
C. 同工同酬
D. 效率优先，兼顾公平
[单项选择]管制，是指对犯罪分子不实行关押，交由公安机关管束和人民群众监督，限制其一定自由的刑罚方法。判处管制的犯罪分子在服刑期间，不羁押在监狱、看守所等执行场所中，仍留在原工作单位或居住地，也不离开自己的家庭，不中断与社会的正常交往。
符合上述定义的一项是______。
A. 某甲依法被判处一定期限的刑罚．因其犯罪情节轻微且悔罪态度良好，决定对其规定一定时间的考验期，在此期间暂缓刑罚的执行，交由公安机关监督，若考验期内没有违反相关规定，就不再执行原判刑罚
B. 某乙被判处拘役4个月，在此期间因患严重疾病造成生活不能自理，于是决定对其暂不关押，委托居住地公安机对其进行监督，并由有关基层组织进行协助
C. 某丙因犯盗窃罪被判处一定期限的刑罚，但由于其尚有一不满周岁的婴儿需要照顾，所以决定暂时对其不予关押，交由公安机关监督，待其婴儿满一周岁后再行收监
D. 某丁因犯故意伤害罪被判处一定期限的刑罚，由公安机关负责执行，虽不对其实行关押，但仍需限制其一定的自由，并由公安机关和基层群众组织对其进行监督
[判断题]以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，构成拒不支付劳动报酬罪。
[判断题]被判处管制的犯罪分子，趁押解人员不备偷偷溜走，构成脱逃罪。( )
[判断题]减刑的适用对象是被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子。
[多项选择]用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。该情形包括( )。
A. 未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的
B. 低于当地最低工资标准支付劳动者工资的
C. 安排加班不支付加班费的
D. 解除或者终止劳动合同，未依照法律规定向劳动者支付经济补偿的
[判断题]减刑适用于被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑和死刑的犯罪分子。( )
[单项选择]被判处管制的犯罪分子，判决前先行羁押的，羁押一日折抵刑期______。
A. 1日
B. 2日
C. 3日
D. 先行羁押不折抵刑期
[判断题]从业人员劳动报酬指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部从业人员的劳动报酬总额，包括在岗职工工资总额和其他从业人员劳动报酬两部分。( )
[判断题]判处管制，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在执行期间从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
