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[简答题]某市有二十几个志愿者组织，但是服务水平一般。现在，为加强管理需要开展调研，请问你打算怎么开展追问：你认为这次应该重点针对哪些方面进行调研
[简答题]现在，一些地区为鼓励大家参加志愿者活动，把曾参加过志愿者活动的经历作为评优加分或保研依据，请问你怎么看待这种做法
[简答题]假设你是某市市政府的相关工作人员，你市要在全市范围内开展“关爱空巢老人”的志愿者行动，请就这一活动拟写一份行动方案。
[要求] (1)内容全面，简明扼要；(2)语言符合相关文种要求；(3)不超过400字。
[简答题]某市团委要组织一个青年志愿者公益实践活动，请举出一个主题，并谈谈如何开展活动。
[简答题]要开展大学生村官工作情况的调研，你会怎么开展调研你怎么保证调研成果的真实性和可靠性
[简答题]校学生会将组织志愿者活动，现招募志愿者
2．本次志愿者活动的目的、活动安排等
3．报名条件及联系方式
[多项选择]关注自闭症儿童的某志愿者协会目前有登记在册的志愿者70名，有2名专职社会工作者担任志愿者领导。为了提高其服务质量，督导需对志愿者进行培训的内容有（ ）
A. 自闭症儿童的身心发展特点
B. 志愿服务的意义和价值
C. 与自闭症儿童建立关系的技巧
D. 志愿者表彰的意义和办法
E. 志愿服务表现评估标准
[多项选择]奥运志愿者所需具备的素质
2．为什么参加奥运志愿者活动
3．志愿者工作需要付出，但值得一做
Useful words and expressions:
志愿者: volunteer (n./v.)
申请: apply for, application (n.)
招募: recruit (v.), recruitment (n.)
[单项选择]某社会工作服务机构为了加强志愿者队伍建设，制订了详尽的志愿者工作规范，对志愿者进行分组、分工，开展志愿者培训。上述做法所发挥的志愿者管理功能是（）
A. 组织
B. 规划
C. 领导
D. 控制
[简答题]志愿者管理规定征求意见稿公布，志愿者组织里的一些成员有意见，但是有人表示反对，作为志愿者组织的负责人，你该怎么办
[单项选择]根据志愿者本身的意愿和条件，结合志愿者的空闲时间、能力和经验，做好工作安排，使之能够胜任服务是志愿者工作督导( )的工作内容。
A. 把握志愿者督导和志愿者双方的角色职责和期待，建立彼此信任的督导关系
B. 表扬志愿者优良的工作表现，对不良的工作表现要给予建设性的批评
C. 切实做好工作分配和安排，随时帮助补充志愿者的服务技术
D. 根据志愿者的基本需求，协助志愿者建立适当的服务价值和工作态度
[简答题]志愿者管理规定征求意见稿公布，志愿者组织里的一些成员有意见，也有人表示反对，作为志愿者组织的负责人，你该怎么办追问：针对上面的几个问题，请问你还有什么需要补充的吗
[单项选择]大学四年级某班共有50名同学，其中奥运会志愿者10人，全运会志愿者17人，30人两种志愿者都不是，则班内是全运会志愿者而非奥运会志愿者的同学为多少
A. 3
B. 7
C. 10
D. 17
[简答题]某市副局长李戴立分管综合科、安保科等几个部门的工作。某天他来上班的时候已经上午10:00了，来到办公室他接听到安保科长李明8:30的电话留言：
李副局长：我是李明，我现在正在去D公司(D公司是该局的下属单位)的路上。D公司家属楼今天举行了消防演习，因为着火事发突然，到处浓烟，D公司家属不知发生何事，匆忙中有的家属从二、三楼跳下，造成不同程度的受伤。许多家属情绪高涨、怨声载道，聚集在D公司，要求严肃处理此事。D公司举行消防演习，事先只通知了公安、消防，为增强演习的真实性事先没有通知家属，也没有报局里审批。
[多项选择]社会工作者小田最近开始负责项目志愿者的督导工作，他模仿自己的督导老师给志愿者提供督导服务，但发现效果并不理想，督导老师建议他根据志愿者的特点以及机构对志愿者的要求和期盼，改善督导服务，对此，小田正确的改进措施有（）
A. 根据志愿者服务的公益性特点，对志愿者放宽要求，尽量不惩处
B. 对于志愿者之间发生的矛盾和冲突，要作为仲裁者去判断谁是谁非
C. 把志愿者当成是机构服务的对象，帮助其实现自我成长和能力提升
D. 依托自己与志愿者的上下从属关系，强化志愿者的服从意识和执行能力
E. 尊重志愿者的个人意愿，经理配合其兴趣、专长、时间要求安排服务任务
[单项选择]独居老人金爷爷体弱多病、行动不便。社会工作者通过区志愿者协会安排了一名志愿者为金爷爷提供居家服务，上述案例中，社会工作者为金爷爷提供的是（）社会支持
A. 情感性
B. 专业性
C. 非正式
D. 正式
[单项选择]社会工作者小张目前负责一个志愿者关爱社区高龄独居老人的项目。为了加强对志愿者的管理，小张每个月都会把参与服务的志愿者召集在一起，讨论服务进展，了解和解决志愿者在服务时遇到的问题，也会开展一些文体活动提高团队凝聚力。从志愿者管理的内容看，小张的做法属于（）。
A. 迎新
B. 督导
C. 奖励
D. 评估
