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[单项选择]下列选项中，不属于劳动者享有的劳动安全卫生保护权利的是（）
A. 定期健康检查权
B. 紧急情况下的停止作业和紧急撤离权
C. 危险因素知情权
D. 定期疗养权
[单项选择]（）不属于劳动安全卫生保护费用。
A. 医疗保险费
B. 劳动安全卫生教育培训经费
C. 工伤保险费
D. 健康检查和职业病防治费用
[简答题]简要说明劳动者享有的劳动安全卫生保护权利。
[单项选择]（）不属于企业劳动安全卫生保护费用。
A. 劳动安全卫生培训费用
B. 工伤保险费
C. 劳动安全特殊岗位补贴
D. 员工健康检查费用
[多项选择]根据《职业病防治法》，劳动者享有下列职业卫生保护权利（）
A. 拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业
B. 了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施
C. 要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护
D. 对违反《职业病防治法》律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告
E. 参与用人单位职业卫生工作的民主管理，对职业病防治工作提出意见和建议
[多项选择]下列选项中，属于劳动者享有的权利的是（）。
A. 平等就业和选择职业的权利
B. 接受职业技能培训的权利
C. 依法解除劳动合同的权利
D. 劳动用工权
E. 提请劳动争议处理的权利
[单项选择]下列选项中不属于用人单位应承担的劳动安全卫生义务的是（）
A. 开发劳动安全卫生保护用品
B. 按规定提供劳动安全卫生设施和条件
C. 对劳动者进行劳动安全技术培训
D. 依法参加工伤保险，为劳动者缴纳保险费
[单项选择]下列属于我国劳动法规定的劳动者享有的权利是（）。
①取得劳动报酬的权利 ②休息休假的权利
③接受职业技能培训的权利 ④批评权、建议权和检举权
A. ①②③
B. ②③④
C. ①③④
D. ①②④
[单项选择]劳动者享有的权利不包括（）。
A. 平等就业和选择职业的权利
B. 取得劳动报酬的权利
C. 休息休假的权利
D. 劳动用工权利
[单项选择]下列属于我国劳动法规定的劳动者享有的权利是（）。①取得劳动报酬的权利②休息休假的权利③接受职业技能培训的权利④批评权、建议权和检举权
A. ①②③
B. ②③④
C. ①③④
D. ①②④
[多项选择]根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，劳动者应享有的权利有（ ）。
A. 平等就业和选择职业的权利
B. 取得劳动报酬的权利
C. 休息休假的权利
D. 接受职业技能培训的权利
[单项选择]下列选项中对劳动者劳动权利能力和劳动行为能力的描述不正确的是
A. 劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力可以由他人代理
B. 某些劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力受到一定限制
C. 劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力是统一的、不可分割的
D. 劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始于16周岁
[多项选择]被派遣劳动者与用工单位正式员工享有平等的法定劳动权利，包括（）
A. 参加工会的权利
B. 民主参与的权利
C. 休息休假的权利
D. 提请劳动争议处理的权利
E. 享受各种福利待遇
[多项选择]劳动者不参加劳动但仍享有工资支付请求权的情形包括（）
A. 法定休假日
B. 婚丧假期间
C. 依法参加社会活动期间
D. 产假
[单项选择]劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始的时间是
A. 10周岁
B. 14周岁
C. 16周岁
D. 18周岁
[多项选择]《劳动法》规定的劳动者权利有
A. 平等就业和选择职业的权利，取得劳动报酬的权利
B. 休息休假的权利，获得劳动安全卫生保护的权利
C. 接受职业技能培训的权利，享受社会保险和福利的权利
D. 提请劳动争议处理的权利，法律法规规定的其他权利
[多项选择]在劳动争议处理过程中，劳动争议当事人享有的权利有( )。
A. 有权选择劳动争议调解程序，也有权拒绝调解而直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
B. 在调解、仲裁和诉讼程序中，有权要求有关调解、仲裁和审判人员回避
C. 当劳动争议仲裁委员会不受理仲裁申请时，有权要求其作出说明
D. 仲裁申请书在任何情况下都不能口头申请
E. 有权委托律师或其他人代理参加仲裁或诉讼活动
