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发布时间:2024-05-12 22:49:35

[简答题]工资集体协商

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[名词解释]工资集体协商
[简答题]工资集体协商的含义是什么
[单项选择]工资集体协商的内容不包括()
A. 最低工资标准的确定
B. 年度平均工资水平及期调整幅度
C. 工资分配制度,工资标准和形式
D. 工资协议的终止条件与违约责任
[多项选择]()属于工资集体协商的内容。
A. 工资标准
B. 工资分配制度
C. 福利待遇
D. 工资支付办法
E. 工资分配形式
[单项选择]企业工资集体协商的内容不包括()
A. 工资指导线
B. 工资分配制度
C. 工资分配形式
D. 工资收入水平
[简答题]简述工资集体协商的主要内容及其程序。
[单项选择]工资集体协商的主要内容不包括( )。
A. 企业内部工资分配制度
B. 工资分配形式
C. 工资发放时间
D. 工资收入水平
[多项选择]工资集体协商期间,雇员一方的首席代表()
A. 可由工会主席担任
B. 可由工会推举
C. 可由企业高层决定
D. 可由董事会任命
E. 可由工会主席书面委托的其他雇员代表担任
[多项选择]关于工资集体协商的雇主代表,正确的说法有()
A. 可由雇员推举产生
B. 可由当地劳动行政部门指定
C. 可由企业法定代表人担任
D. 可由股东大会选出的代表担任
E. 可由企业法定代表人指定的其他人担任
[单项选择]关于我国工资集体协商制度的说法,正确的是()。
A. 工会提出意向书后企业方应在接到意向书后5日内答复
B. 协商双方有义务在协商之前提供与工资集体协商有关的资料
C. 协商双方拟定的工资集体协商草案经双方首席代表签字后即可生效
D. 工资集体协议必须报地方法院批准后方可生效
[单项选择]下列选项中,不属于工资集体协商的内容的是()。
A. 奖金、津贴、补贴等分配办法
B. 职工月平均工资水平及其调整幅度
C. 工资支付办法
D. 变更、解除工资协议的程序
[单项选择]某企业拟举行工资集体协商,雇员方向雇主方书面提出协商的时间、地点、内容等,但雇主方收到协商意向书三个月后仍迟迟不予回应,导致协商无法实现。根据我国劳动法及相关法律法规规定,雇主方接到协商意向书后,其书面答复的时间应该是()
A. 20天内
B. 30天内
C. 40天内
D. 60天内
[单项选择]经纬针织有限公司在进行工资集体协商中的下述作法,错误的是()
A. 协商会议主席由企业工会主席担任
B. 职工一方书面委托了一名律师作为本方三名协商代表之一
C. 对公司职工进行有关工资待遇方面的问卷调查
D. 企业方首席代表由法定代表人担任
[单项选择]工资集体协商的双方可书面委托本企业外的人士作为本方协商代表,但委托人数不得超过本方代表的()
A. 1/2
B. 1/3
C. 1/4
D. 1/5

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