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[多项选择]计件工资制的具体形式有（ ）。
A. 累进计件工资制
B. 超额计件工资制
C. 包工工资制
D. 提成工资制
E. 综合计件工资制
[简答题]简述各类工资形式的基本含义，并比较计时工资与计件工资的区别。
[多项选择]信用形式是表现信用关系的具体形式，它包括（）。
A. 商业信用
B. 银行信用
C. 国家信用
D. 合作信用
E. 民间信用
[多项选择]股息的具体形式有（）。
A. 现金股息
B. 配股
C. 财产股息
D. 负债股息
E. 建业股息
[多项选择]利润分享具体形式包括（）。
A. 按利润的一定比例分享
B. 有保障工资的纯利润分享
C. 年终或年中一次性分红
D. 有保障工资的部分利润分享
E. 无保障工资的纯利润分享
[多项选择]君主制的具体形式有（）
A. 专制君主制
B. 立宪君主制
C. 强制君主制
D. 有限君主制
E. 僭主制
[多项选择]股息的具体形式包括（）。
A. 现金股息
B. 股票股息
C. 财产股息
D. 负债股息
[多项选择]股息的具体形式可以是（）。
A. 建业股息
B. 股票股息
C. 现金股息
D. 负债股息
[多项选择]邮件列表的具体形式有（）。
A. 专题讨论组
B. 发布消息
C. 电子邮件邮购业务
D. 会员组织
[多项选择]比价采购的具体形式为（）。
A. 比价定量采购
B. 混合式比质比价采购
C. 扩点比质比价采购
D. 加权平均比价采购
[多项选择]按劳分配采取的具体形式主要有（）
A. 工资
B. 奖金
C. 资产收入
D. 津贴
E. 劳动分红
[单项选择]在计件工资制中（ ）什么事计件单价的基础。
A. 技术等级
B. 工作等级
C. 劳动定额
D. 劳动数量
[判断题]只有启用计件工资标准，才可以设置计件工资方案。( )
