更多"职位说明书是综合说明某一职位的工作性质、任务、职责及（）等内容的规范性"的相关试题:
[单项选择]（）是针对某一培养目标指定的规范性教学文件
A. 培训课程教学大纲
B. 培训教学大纲
C. 课程教学大纲
D. 教学大纲
[不定项选择]对于散见于不同规范性法律文件中的属于某一部门法的全部现行法律规范，进行审查、修改和补充，编成具有完整结构的统一法典的活动，称为（）
A. 法的汇编
B. 法的编纂
C. 规范汇编
D. 法的清理
[单项选择]主要是对岗位或职位工作职责任务的说明的文件是（）
A. 工作描述
B. 工作说明书
C. 资格说明书
D. 职务说明书
[简答题]如何向公众说明某一城市规划方案（某一地震）的状况？//可采用哪些指标描述某一干扰的状况？
[单项选择]（）通过一张标示着某一职位各个考评维度评分等级的评价表，并附以描述关键事件的说明，来与量表上的一定评分等级相对应，供考评者对被考评者的实际表现进行评分时参考。
A. 图评价尺度法
B. 行为锚定等级评价法
C. 混合标准尺度法
D. 配对比较法
[多项选择]职位分析的具体内容包括职位名称分析、职位任务分析、职位职责分析、职位关系分析、职位（）和（）分析等等。
A. 职位权力分析
B. 劳动强度
C. 劳动环境
D. 工作成果
E. 工作过程
[判断题]人们由于在组织中身处某一职位而获得的权力就是职位权力。（）
[填空题]在秘书工作的实践中，对立统一规律关系有：事务与政务；综合性与专业性；对上与对下；规范性与随机性；维持与（）.
[单项选择]职位说明书是以（）为中心，对职位进行全面、系统、深入地说明。
A. “人”
B. “事”
C. 权利
D. 责任
[填空题]分解得最小的功能模块可以是（）中的某一部分，而大的功能模块则可能指完成某一任务的（）
[单项选择]（）是以穷追不舍的方式针对空缺职位工作中的某一事项发问，逐步深入，详细而彻底，直至应试者无法回答为止
A. 压力式面试
B. 系列式面试
C. 陪审团式面试
D. 非定型式面试
