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[单选题]小张离职与公司签订的劳动合同规定基本工资标准为 1200 元,而该公司集体合同中规定的基本工资为 1500 元,当地最低标准为 1000 元,则小张应按( )元标准计算经济补偿金。
A.1000
B.1200
C.1500
D.1350
[单选题]用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于合同规定 工资标准的()的支付工资。
A.1.00
B.1.50
C.2.00
D.3.00
[单选题]单位依法安排小王在 1 月 1 日加班一天,则小王该天的工资应不低于劳动合同规定日工资标准的()。
A.100%
B.150%
C.200%
D.300%
[单选题]签订了集体合同,( )签订劳动合同。
A.不是必须
B.必须
C.可以代替
[单选题]在集体协商签订集体合同过程中,双方应当求大同,存小异;签订的集体合同既能够有利于( ),又有利于企业的生产发展,追求劳资双方关系的平衡。
A.合法原则
B.互相尊重原则
C.诚实守信原则
D.兼顾双方合法利益原则
[单选题]在集体协商签订集体合同过程中,双方应当求大同,存小异;签订的集体合同既能够有利于(),又有利于企业的生产发展,追求劳资双方关系的平衡。
A.合法原则
B.互相尊重原则
C.诚实守信原则
D.兼顾双方合法利益原则
[单选题]集体合同签订后,用人单位应当在( )日内将集体合同文本以及有关资料报送劳动行政部门。
A.五
B.十
C.十五
D.二十
[单选题]集体合同签订后应报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起( )日内未提出异议的,集体合同即行生效。
A.五
B.七
C.十
D.十五
[单选题]集体合同签订后,用人单位应当在( )日内将集体合同文本以及有关资料报送劳动行政部门。
A.五
B.十
C.十五
D.二十
[单选题]-B-A-001 4 2 3
集体合同签订后应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起()内未提出异议的,集体合同即行生效。
A.3
B.5
C.7
D.15
[判断题]集体合同签订后应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起30日内未提出异议的,集体合同即行生效。( )
A.正确
B.错误
[单选题]集体合同正式签订之后()日之内,要将集体合同文本报送劳动保障行政部门审查。
A.20
B.15
C.10
D.7
[单选题]集体合同签订或变更后，用人单位应当自双方首席代表签字之日起（ ）内，将集体合同文本报送地方人力资源社会保障部门审查备案。
A.10日
B.15日
C.20日
D.25日
[单选题]集体合同签订后应报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起( )日内未提出异议的,集体合同即行生效。
A.五
B.七
C.十
D.十五
[多选题]签订集体合同的优势是（ ）。
A.劳动者可以获得更大的话语权
B.集体合同规定的劳动者权益能够事先得到政府部门的保护
C.劳动者获得的实际权利也往往会大于政府规定的最低标准
D.集体合同需要劳动行政部门的审批
