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[单选题]《安全生产法》规定,生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评.检举.控告或者( )而降低其工资.福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.紧急情况下停止作业.拒绝违章指挥
B.拒绝违章指挥.强令冒险作业
C.强令冒险作业.紧急情况下的撤离
D.紧急情况下停止作业.紧急撤离
[判断题] 生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、拒绝违章指挥、强令冒险作业,可以解除与其订立的劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题]生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同，体现了安全生产中从业人员的()。
A.知情权
B.批评权和检举、控告权及拒绝违章指挥权
C.获得劳动防护用品的权利
D.请求赔偿权
[多选题]《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作( )而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同.
A.提出批评
B.投诉
C.检举
D.控告
E.拒绝违章指挥、强令冒险作业
[单选题]《安全生产法》规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，（ ）。生产经营单位不得因此而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.经请示分管安全的领导，可以停止作业、撤离作业场所
B.有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所
C.经过安全技术人员检测，可以停止作业、撤离作业场所
[多选题]《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位不得因从业人员发现直按值及大身安全的紧急情况下停止作业或者采取紧急撒离措施而( )。<17年C试题>
A.降低其工资
B.吊扣相关证书
C.降低福利待遇
D.解除与其订立的劳动合同
[判断题]《安全生产法》明确规定，生产经营单位不得因从业人员拒绝强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]：《生产经营单位安全培训规定》规定，生产经营单位从业人员的安全培训工作，由生产经营单位组织实施。（）
A.正确
B.错误
[单选题]：《安全生产法》规定生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的（）。
A.应急救援知识
B.应急救援能力
C.安全生产知识
[单选题]某生产经营单位按照《安全生产法》的有关规定，只配备了兼职安全生产管理人员，则该单位从业人员的人数上限是（ ）。
A.100人
B.200人
C.300人
D.500人
[单选题]根据《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的,该协议无效;对生产经营单位的主要负责人.个人经营的投资人处( )。
A.一万元以上十万元以下的罚款
B.二万元以上十万元以下的罚款
C.一万元以上五万元以下的罚款
D.二万元以上五万元以下的罚款
[单选题]《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的，（ ）。
A.该协议经双方协商一致即有效
B.该协议无效，责令生产经营单位停产停业整顿即可
C.该协议无效，对生产经营单位的主要负责人、个人经营的投资人处5万元以上20万元以下的罚款
D.该协议无效，对生产经营单位的主要负责人、个人经营的投资人处2万元以上10万元以下的罚款
[单选题]根据《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立协议,免除或减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任,该协议( )。
A.无效
B.有效
C.经备案后生效
D.效力待定
