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[单项选择]按照员工奖惩管理规定，因采购部门对供方管理失误，造成批量质量缺陷，对主要责任人罚款（）元。
A. 200
B. 400
C. 500
[单项选择]按照员工奖惩管理规定，造成车间8小时以上停产的，根据损失情况，对单位/部门主要责任人处罚如下（）。
A. 给予罚款400元
B. 给予罚款800元
C. 给予下岗、转岗或辞退处理
[单项选择]按照员工奖惩管理规定，有下列违反物资采购管理行为之一的，视情节轻重，给予罚款500元，同时给予转岗、待岗或下岗处理。（）
A. 不按照技术标准，工艺文件和图样进行物资采购和储备，对产品质量和生产造成影响的；
B. 不按照采购文件所明确的物资品种、规格、数量、质量等要求进行采购，对产品质量和生产造成影响的，造成积压成为呆账；
C. 利用工作之便，收受索取他人财物，使公司利益受到损失的。
[填空题]奖励和惩罚都是管理员工、调动员工积极性的手段.国际经营人员的奖惩因在考核标准和文化背景上的差异与国内经营人员的奖惩有一些不同之处，但基本原则相同，主要包括（）；对经营人员的奖惩要制度化/规范化；奖惩要以考核为依据；奖惩要公平合理；奖惩要适时适度/注意分寸/掌握火候/恰到好处。
[单项选择]连锁店奖惩管理应遵循（）的原则。
A. 公平公正、善行教化
B. 实事求是、从严处罚
C. 公平公正、实事求是
[单项选择]《员工违规行为处理办法》所称责任人包括：直接责任人、（）、领导责任人。
A. 间接责任人
B. 连带责任人
C. 上级责任人
D. 管理责任人
[判断题]管理行办理权限内的信贷业务，主责任人界定如下：管理行客户部门负责人为调查主责任人；信贷管理部门负责人为审查主责任人；行长或经授权的副行长为审批主责任人；客户部门负责人为经营主责任人。
[单项选择]按照《报修管理规程》员工接到的报修信息应（）。
A. 向员工所属班组的负责人反馈
B. 向项目负责人反馈
C. 记录在工作日志自行跟进处理
D. 反馈前台接待处
[单项选择]《安全生产考核与奖惩管理标准》中考核与奖惩应坚持（）的原则。对在实现安全生产目标过程中做出突出贡献的部门和个人给予表彰和奖励；对发生事故的部门和责任人给予处罚。
A. 按责论处
B. 实事求是
C. 重奖重罚
D. 奖一罚半
[简答题]垃圾分类管理责任人制度是如何划分责任人管理区域的？
[简答题]《事故调查与分析管理制度》中根据事故调查组的处理意见，按照管理权限对发生事故的单位和有关责任人进行处理。对哪些情况应从严处理？
[单项选择]按照《乳品质量安全监督管理条例》第六十二条规定，畜牧兽医等管理部门责任人，不履行本条例规定职责、构成犯罪的，（）。
A. 记大过
B. 降级
C. 依法追究刑事责任
D. 开除
[单项选择]按照《乳品质量安全监督管理条例》第六十二条规定，畜牧兽医等管理部门责任人，不履行本条例规定职责、造成严重后果的，给予（）的处分。
A. 记大过
B. 降级
C. 撤职或者开除
D. 拘留
[填空题]企业负责人是（）的主要责任人，全面负责企业日常管理。为确保企业实现质量目标并按照本规范要求生产药品，企业负责人应当负责提供必要的资源，合理计划、组织和协调，保证（）独立履行其职责。
[填空题]员工须按照加油卡系统的密码管理要求设置密码，妥善管理，（）进行更换。
[填空题]员工管理类型有归口管理，（），（），员工价值管理。
