更多"[单选题]《公务员考核规定(试行)》中规定,公务员年度考核被确定为基本"的相关试题:
[判断题]公务员在定期考核中被确定为优秀、称职、基本称职的,按照国家规定享受年终奖金。( )
A.正确
B.错误
[判断题]《公务员考核规定(试行)》中规定,受警告处分的当年,参加年度考核,不得确定为优秀等次。( )
A.正确
B.错误
[单选题]公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的, 。
A.予以辞退
B.降职使用
C.降两级工资
D.撤职
[单选题]公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应该:( )
A.予以辞退
B.降级使用
C.降两级工资
D.撤职
[单选题]我国公务员在年度考核中,连续2年被确定为不称职的应该()。
A.予以辞退
B.降级使用
C.降两级工资
D.撤职
[判断题]公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。( )
A.正确
B.错误
[单选题]各级领导人员,年度考核评价结果为基本称职的,年度绩效考核等级应评为( )级,不称职的应评为( )级。( )
A.
C,D
B.
D,C
C.
D,D
D.
C,C
[单选题]《公务员考核规定(试行)》中规定,公务员年度考核优秀等次人数,一般掌握在本机关参加年度考核的公务员总人数的15%以内,最多不超过( )
A.16%
B.18%
C.19%
D.20%
[单选题]员工绩效考核结果为基本称职的,年度预留绩效工资( )
A.不发
B.发放20%
C.发放30%
D.发放50%
[判断题]《公务员考核规定(试行)》中规定,公务员涉嫌违法违纪被立案调查尚未结案的,参加年度考核,不写评语、不定等次。结案后,不给予处分或者给予警告处分的,按规定补定等次。( )
A.正确
B.错误
[判断题]考核结果为基本称职的,发放年度预留绩效工资的50%。( )
A.正确
B.错误
[判断题]《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,近三年年度考核结果中有被确定为基本称职以下等次的,不得列为考察对象。
A.正确
B.错误
[判断题]员工年度综合考核结果分为优秀、称职、不称职三个等级,根据考核得分及高低顺序排名情况分为A、B、C、D四个档次。()
A.正确
B.错误
[判断题]年度综合考核结果为不称职或连续两年年度综合考核结果为称职B2的员工将实行待岗或转岗(因请病假而导致年度综合考核结果为不称职或导致连续两年年度综合考核结果为称职B2的员工以及当年已实施待岗处理的员工免于待岗处理),待岗期间工资按待岗工资标准发放,经过培训或调整工作岗位后仍然不能胜任工作的,分公司有权解除劳动合同。。()
A.正确
B.错误
[单选题]《公务员考核规定(试行)》中规定,对公务员的考核,按照管理权限,全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核( )
A.工作能力
B.工作态度
C.工作实绩
D.为人处事
[单选题]员工年度综合考核结果分为优秀、称职、三个等级,根据考核得分及高低顺序排名情况分为A,B1,B2,C四个档次。
A.勉强称职
B.基本称职
C.不称职
D.不合格
[多选题]出现以下情况之一者,年度综合考核结果不能评为称职(B1档)及以上。
A.年累计请病、事假天数超过21.75天(含)以上者
B.司机岗位人员的驾驶证违章违纪行为一个记分周期内累积记分为3分及以下者
C.年度内受到两次公司级通报批评的
D.当年生产岗员工工作绩效考核结果出现1次60分以下者
