更多"网点负责人作为银行最基层组织的管理人员，决定了其具有无法替代的岗位价值"的相关试题:
[单项选择]下列关于网点负责人的履职职能中，不属于网点负责人每月履职的内容是（）。
A. 每月做好本网点的安全检查工作，及时纠正和整改发现问题
B. 核对寄库保管款箱数与登记簿是否相符
C. 全面或抽查寄存款箱现金是否与券别清单相符
D. 调阅录像，查看登记簿，检查钱箱（保险柜）钥匙、保险柜密码的使用、交接、保管情况
[单项选择]下列不属于网点负责人的职业操守的是：（）
A. 坚持真理，大公无私
B. 廉洁从业，秉公办事
C. 勤勉尽职，忠于职守
D. 作风民主，带好团队
[单项选择]不属于售卡网点负责人的岗位职责是（）。
A. 全面协调网点各岗位工作
B. 接受客户的投诉，协调解决客户的异议
C. 受理开户、发卡、挂失、清户等业务
D. 负责设备安全管理、日常维护、故障报修
[单项选择]以下哪一项是广东农信社最基层组织的管理人员？（）
A. 网点负责人
B. 柜员
C. 保安人员
D. 客户经理
[多项选择]作为银行基层机构的负责人，网点负责人的工作直接关系着（），因此网点负责人更应该严格恪守品行正直和诚实信用原则。
A. 银行的信誉
B. 客户的利益
C. 银行的利益
D. 客户的信誉
[单项选择]作为银行基层机构的负责人，网点负责人的工作直接关系着银行的信誉和（），因此网点负责人更应该严格恪守品行正直和诚实信用原则。
A. 银行的形象
B. 客户的利益
C. 银行的利益
D. 员工的利益
[多项选择]网点负责人的任职资格中，要求网点负责人具备以下哪些能力？（）
A. 学习能力
B. 应变能力
C. 沟通能力
D. 组织管理能力
E. 分析判断能力
[多项选择]网点负责人的任职资格中，要求网点负责人掌握以下哪些内容？（）
A. 岗位要求的银行产品知识
B. 岗位要求的营销技巧
C. 岗位要求的服务规范
D. 岗位要求的服务流程
E. 岗位要求的规章制度
[单项选择]作为银行安全管理的第一责任人，网点负责人对营业网点最重要的安全管理责任不包括（）。
A. 人
B. 财
C. 物
D. 客户资产
[单项选择]网点负责人的领导力要求中，以下哪一项不属于非权力性影响力？（）
A. 良好的学习能力
B. 精湛的业务技能
C. 优秀的管理能力
D. 职位影响力
[多项选择]网点负责人作为银行安全管理的第一责任人，对营业网点的（）负有最重要的安全管理责任。
A. 人
B. 财
C. 物
D. 客户资产
[多项选择]网点负责人应具备与其他网点负责人沟通的能力，具体技巧包括有（）.
A. 平时多做工作上的沟通
B. 主动帮助
C. 沟通中给对方留足面子
D. 沟通中要多倾听
E. 工作之外多联系
[多项选择]根据我社网点负责人的能力要求，网点负责人应具备的能力包括有（）.
A. 情绪管理能力
B. 时间管理能力
C. 决策能力
D. 运营分析能力
E. 营销能力
[单项选择]网点负责人、营业经理（）对网点空白重要凭证管理进行核对，确保网点凭证实物与会计要素管理系统、中间业务平台、主机系统账务核对相符。
A. 按月
B. 按天
C. 按周
D. 按季
[单项选择]网点负责人至少（）检查一次网点所有柜员的尾箱.
A. 三个月
B. 半年
C. 一个月
D. 1年
[多项选择]网点负责人对于内部欺诈风险采取的防范措施中，网点负责人可在网点内部采取以下哪些方法对员工在工作、经济和社会活动等方面的问题进行排查？（）
A. 谈话
B. 问询
C. 个人报告
D. 座谈会
E. 小范围征询
[单项选择]营业网点是银行最基层的组织，是银行与市场的（），是银行客户服务的载体，也是银行最重要的形象场所。
A. 连接点
B. 关联点
C. 切入点
D. 交叉点
[多项选择]营业网点是银行最基层的组织，是银行与市场的连接点，是银行客户服务的载体，也是银行最重要的形象场所。网点负责人作为银行最基层组织的管理人员，决定了其具有无法替代的岗位价值。（）。
A. 网点负责人是银行经营管理的直接责任者
B. 网点负责人是银行客户服务和产品销售的具体组织者
C. 网点负责人是营业网点内控工作的第一责任人
D. 网点负责人是基层员工队伍的领导者
[单项选择]根据我社网点负责人的能力要求，网点负责人应具备的能力不包括以下哪一项？（）
A. 领导力与执行力
B. 交流沟通能力
C. 情绪管理能力
D. 产品定价能力
