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[简答题]
20世纪70年代中期以前，可口可乐一直是美国饮料市场的霸主，市场占有率一度达到80％。然而，70年代中后期，它的老对手百事可乐迅速崛起。对手的步步紧逼让可口可乐感到了极大的威胁，它试图尽快摆脱这种尴尬的境地。1982年，为找出可口可乐衰退的真正原因，可口可乐决定在全国10个主要城市进行一次深入的消费者调查。可口可乐设计了“你认为可口可乐的口味如何？”“你想试一试新饮料吗？”“可口可乐的口味变得更柔和一些，您是否满意？”等问题，希望了解消费者对可口可乐口味的评价并征询对新可乐口味的意见。调查结果显示，大多数消费者愿意尝试新口味可乐。
可口可乐的决策层以此为依据，决定结束可口可乐传统配方的历史使命，同时开发新口味可乐。没过多久，比老可乐口感更柔和、口味更甜的新可口可乐样品便出现在世人面前。
为确保万无一失，在新可口可乐正式推向市场之前，可口可乐公司又花费数百万美元在13个城市中进行了口味测试，邀请了近20万人品尝无标签的新／老可口可乐。结果让决策者们更加放心，六成的消费者回答说新可口可乐味道比老可口可乐要好，认为新可口可乐味道胜过百事可乐的也超过半数。至此，推出新可乐似乎是顺理成章的事了。
但让可口可乐的决策者们始料未及的是，噩梦正向他们逼近——很快，越来越多的老可口可乐的忠实消费者开始抵制新可乐。对于这些消费者来说，传统配方的可口可乐意味着一种传统的美国精神，放弃传统配方就等于背叛美国精神，“只有老可口可乐才是真正的可乐”。有的顾客甚至扬言将再也不买可口可乐。
迫于巨大的压力，决策者们不得不做出让步，在保留新可乐生产线的同时，再次启用近100年历史的传统配方，生产让美国人视为骄傲的“老可口可乐”。
仅仅3个月的时间，可口可乐的新可乐计划就以失败告终。尽管公司前期花费了2年时间、数百万美元进行市场调研，但可口可乐忽略了最重要的一点——对于可口可乐的消费者而言，口味并不是最主要的购买动机。
（1）抽样调查的方法主要有哪些？
（2）可口可乐公司的市场调查为什么没有起到预期效果？
[单项选择]当前，全球金融期货的交易量占整个期货市场交易量的( )。
A. 90%以上
B. 80%以上
C. 70%以上
D. 60%以上
[单项选择]农产品期货市场最受关注的是（）农业部发布的农产品信息。
A. 中国
B. 英国
C. 日本
D. 美国
[单项选择]当股指期货市场价格下跌，交易量较少，持仓量下降，则市场趋向（）。
A. 坚挺
B. 疲弱
C. 空头被逼平仓
D. 多头被逼平仓
[判断题]以芝加哥商业交易所（CME）为代表的农产品期货市场，促进了美国农业生产结构的调整，保证了农产品价格的基本稳定。（）
[判断题]投机交易量越多，对期货市场促进价格发现的作用越大。（）
[单项选择]3月5日，某套利交易者在我国期货市场卖出5手5月份锌期货合约同时买入5手7月锌期货合约，价格分别为15550元/吨和15650元/吨。3月9日，该交易者对上述合约全部对冲平仓。5月和7月锌合约平仓价格分别为15650元/吨和15850元/吨。该套利交易的价差（）元/吨。
A. 扩大100
B. 扩大90
C. 缩小90
D. 缩小100
[单项选择]如果买卖双方均能在既定价格水平下获得所需的交易量，那么这个期货市场就是（）。
A. 有广度的
B. 窄的
C. 缺乏深度的
D. 有深度的
[单项选择]药事管理学发展的新趋势是（）
A. 商业药学
B. 药品质量的监督管理
C. 对药品生产企业的管理
D. 对药品经营企业的管理
E. 以人为核心，以药品为物质对象开展全面的药学服务
[单项选择]未来我国城镇化可能出现的新趋势是（）
A. 各级城市普遍发展
B. 以大城市为主体多元化道路
C. 大城市都走向国际化
D. 西部城市化成为重点
[多项选择]农产品需求弹性是指农产品价格变动的百分比所引起的农产品需求数量变动的百分比。它所反映的是，农产品需求量对农产品价格变动的反应程度。农产品需求弹性的种类包括（）。
A. 平均弹性
B. 弹性无限大
C. 没有弹性
D. 同一弹性
[判断题]随着我国期货市场的不断规范与成熟，期货市场与宏观经济关联度将逐步降低。（）
[判断题]期货市场套期保值者是期货市场的风险承担者。（）
[多项选择]我国期货市场风险监管体系通过（）对期货市场进行风险管理。
A. 立法管理
B. 行政管理
C. 行业自律管理
D. 税收管理
[单项选择]美国期货市场之自律组织包括1．期货交易所2．全美期货协会（NFA）3．商品期货管理委员会（CFTC）4．期货结算机构 （）
A. 1 2 3 4
B. 1 2 3
C. 1 2 4
D. 2 3 4
[单项选择]把金融市场分为现货市场、期货市场与期权市场的依据是（）。
A. 金融工具的发行和转让流通的不同
B. 金融交易的地理区域不同
C. 交易的金融工具的期限长短
D. 金融交易的交割期限不同
[多项选择]目前，企业人力资源管理部门设置的新趋势是（）。
A. 随着竞争全球化的加剧，在许多大型企业（尤其是跨国公司）中出现了共享服务中心
B. 越来越多的企业将某些人力资源管理职能外包出去
C. 人力资源部的工作职能趋于集中，工作重心更多地倾向于档案和报酬管理等事务
D. 企业人力资源部的设置更多地与企业的战略目标相联系
[单项选择]下列能同时锁定现货市场和期货市场风险，节约期货交割成本并解决违约问题的交方式是（）。
A. 平仓后购销现货
B. 远期交易
C. 期货转现货
D. 期货交易
[单项选择]按（）可将金融市场划分为现货市场和期货市场。
A. 期限
B. 交易的阶段
C. 交割时间
D. 交易场所
