1.丙企业取得租赁楼房的所有权后,可否以自己不是租赁合同的当事人为由解除租赁合同?简要说明理由。
2.丙企业可否以不得转租为由向乙公司主张解除租赁合同?简要说明理由。
3.乙公司可否以维修费用抵销5000元租金?简要说明理由。
年份(年末) | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
支付租金 | 40 | 40 | 40 | 查看答案
[简答题]2008年甲公司与其全资子公司乙公司之间发生了下列内部交易:
(1)1月19日,甲公司向乙公司销售A商品300000元,毛利率为15%,款项已存入银行。 乙公司将所购商品作为管理用固定资产使用,该固定资产预计使用年限为5年,预计净残值为0,从2008年2月起计提折旧。 (2)5月12日,甲公司向乙公司销售B商品160000元,毛利率为20%,收回银行存款80000元,其余款项尚未收回(应收账款);乙公司从甲公司购入的商品中60000元已在2008年12月31日前实现销售,其余尚未销售。 (3)12月31日,甲公司对其应收账款计提了10%的坏账准备。 要求:根据上述资料编制甲公司2008年度合并工作底稿中的抵销分录。 [单项选择]2008年甲公司从丁公司购入原材料一批,价款共计468万元(含增值税税额),现甲公司发生财务困难,无法按约定偿还货款,经双方协商,丁公司同意甲公司用其产品抵偿该笔欠款。抵债产品市价为300万元(不含税),增值税税率为17%,产品成本为258万元。丁公司收到该产品后,与甲公司办理了债务解除手续。假定不考虑除增值税外的其他税费。则甲公司因该债务重组增加的税前利润是( )万元。
A. 117 B. 300 C. 42 D. 159 [单项选择]租赁期限届满,当事人可以续订租赁合同,但约定的租赁期限自续订之日起不得超过()。
A. 10年 B. 20年 C. 30年 D. 50年 [多项选择]
张某2008年1月在提供了5000元保证金后开始到甲公司上班,但是一直到 2008年3月,甲公司才与其签订书面的劳动合同。工作期间,甲公司多次安排张某加班,但均未支付加班费。2008年4月甲公司打算解除其与张某的劳动合同,双方就此发生了争议。请结合《劳动合同法》回答97~100题。 下列双方在劳动合同中的哪些约定不合法()。A. 合同期限为两年,试用期为3个月 B. 试用期工资为转正后工资的80% C. 鉴于张某的工作会接触大量公司的商业秘密,合同终止后3年内,张某不得到甲公司的竞争对手工作,此期间甲公司逐月支付张某补偿金 D. 如果张某不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,甲公司有权在额外支付张某1个月工资后解除劳动合同,而不必提前通知张某 [多项选择]
A. 合同期限为两年,试用期为3个月 B. 试用期工资为转正后工资的80% C. 鉴于张某的工作会接触大量公司的商业秘密,合同终止后3年内,张某不得到甲公司的竞争对手工作,此期间甲公司逐月支付张某补偿金 D. 如果张某不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,甲公司有权在额外支付张某1个月工资后解除劳动合同,而不必提前通知张某 我来回答: 提交
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