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[简答题]岗位调查是以工作岗位为对象，采用科学的调查方法，收集各种与岗位有关的信息的过程。请您简述在组织中岗位调查可以采用哪些具体的调查方法？
[判断题]纳税人满意度调查均采用交互式调查，调查实施方向调查对象发放问卷、与调查对象面谈交流等收集整理反馈信息、分析结果，通过双方信息交互完成调查。
A.正确
B.错误
[单选题]工作岗位评价的对象是( )
A.岗位员工的工作活动
B.岗位的绝对价值
C.岗位员工的能力素质水平
D.岗位的责任权限
[判断题]生产经营单位新上岗的从业人员(包括调换工作岗位、离岗6个月以上重新回到原工作岗位或者采用新工艺、新技术、新材料、新设备时的有关从业人员),初次培训时间不得少于24学时,每年再培训时间不得少于8学时。( )
A.正确
B.错误
[单选题]不属于工作岗位调查方式的是()。
A.德尔菲法
B.面谈
C.现场观测
D.书面调查
[单选题]项目管理是以( )为对象,按项目内在规律组织项目活动的科学方法。
A.项目
B.合同
C.组织
D.项目目标
[单选题]工作岗位调查在面谈中应当注意避免()。
A.尊重被调查
B.根据调查目的布置面谈环境
C.允许被调查人长篇大论,直到他自己无话可说为止
D.发表个人的观点和看法,采取命令式提问
[单选题]()是指让受训者在预定时期内变换工作岗位,使其获得不同岗位的工作经验的培训方法。
A.工作指导法
B.特别任务法
C.工作轮换法
D.现场培训法
[多选题]多选题：“五新”安全教育：指采用“（ ）”前，进行的新操作方法和新工作岗位的安全教育。
A.新工艺
B.新技术
C.新材料
D.新制造
[多选题]员工在特殊岗位工作的应遵守银行专门的考勤和休假规定，以下工作岗位为特殊工作岗位的有： _______________。
A.银行营业网点
B.银行资金交易
C.银行信用卡授权
D.银行安全保卫
E. 银行系统维护
[判断题]岗位轮换是指根据风险控制工作需要，有计划安排重要岗位工作人员定期或不定期调换工作岗位的一种制度安排。
A.正确
B.错误
[判断题]员工工作岗位变动后,不需要按新的工作岗位重新发放符合新岗位要求的劳动防护用品,直接使用原来的劳保用品。( )
A.正确
B.错误
[判断题]当采用新技术、新工艺、新设备施工和调换工作岗位时，要对操作人员进行新技术操作和新岗位的安全教育，未经教育不得上岗操作。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]职工伤亡事故报告及调查处理中规定，在工作时间、工作岗位上突发疾病死亡或（ ）内抢救无效死亡的属于事故报告范围。
A. A.6小时
B. B.12小时
C.C.24小时
D.D.48小时
[单选题]()是根据概率论与数理统计的原理,对工作岗位进行随机性的调查。
A.岗位写实
B.岗位抽样
C.作业测时
D.活动记录法
[单选题]各社行应根据不同的工作岗位及其性质制定岗位职责，并充分保障岗位（），落实岗位案防责任。
A.协调配合
B.分离
C.制约
D.分离和制约
[单选题]辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的( )岗位。
A. 临时性
B. 非主营业务
C. 替代性
D. 阶段性
