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发布时间:2023-10-10 03:34:36

[单项选择]在激励中,领导者应善于将外在激励与内在激励相结合,以()为主,力求收到事半功倍的效果。
A. 物质激励
B. 精神激励
C. 内在激励
D. 外在激励

更多"在激励中,领导者应善于将外在激励与内在激励相结合,以()为主,力求收到"的相关试题:

[单项选择]绩效激励应采取()与精神鼓励,定期激励与即时激励相结合的方式进行,以达到最佳激励效果。
A. 口头表扬
B. 薪酬激励
C. 物质奖励
D. 带薪休假
[判断题]用户是节能节电的主要贡献者。要采取约束机制和激励政策相结合、以处罚为主的节电政策。
[填空题]激励员工应该遵照()与()激励相结合的原则。
[单项选择]激励是一门科学,正确的激励应遵循以下原则()。Ⅰ组织目标与个人目标相结合的原则;Ⅱ物质激励与精神激励相结合的原则;Ⅲ外在激励与内在激励相结合的原则;Ⅳ正激励与负激励相结合的原则;V按员工需要激励的原则;Ⅵ坚持民主公正的原则。
A. Ⅰ~Ⅳ
B. Ⅰ~Ⅵ
C. Ⅰ~V
D. Ⅱ~Ⅵ
[判断题]精神激励法如与举办活动相结合可明显达到激励的目的。()
[单项选择]科学的激励方法是将物质激励与精神激励结合起来,以()激励为主。
A. 精神
B. 物质
C. 正面
D. 负面
[单项选择]激励是动态且复杂的。“激励是一种内在现象。外在满意只会导致行动,而非激励”。这一说法属于以下哪个著名的激励理论?()
A. 马斯洛的需求层次理论
B. 赫茨伯格的双因素理论
C. 莫尔斯与洛希的权变理论
D. 麦格雷戈的X理论和Y理论
[单项选择]领导者在激励时应该把正激励与负激励巧妙地结合起来,而坚持以()为主。
A. 正激励
B. 负激励
C. 内在激励
D. 外在激励
[判断题]调查人员应以实地调查为主,采取实地调查与间接调查相结合、定量分析与定性分析相结合的方法尽职调查,并形成书面工作记录。
[简答题]为什么强调正激与负激相结合,但应以正激为主?试举例说明。
[单项选择]劳动改造罪犯应坚持体力劳动与脑力劳动相结合﹑以()为主的劳动方式。
A. 脑力劳动
B. 体力劳动
C. 集体劳动
D. 个别劳动
[多项选择]防震减灾工作,实行()为主、()与()相结合的方针。
A. 预防;
B. 防御;
C. 互助;
D. 救助
[单项选择]我国防震减灾工作的方针是:“实行预防为主、防御与()相结合”。
A. 救助
B. 抗震建设
C. 预报
[单项选择]物质激励是基础,精神激励是根本,在两者结合的基础上,逐步过渡到以()为主。
A. 物质激励
B. 外在激励
C. 内在激励
D. 精神激励
[填空题]企业的设备管理应坚持“五个相结合”的原则,即:()相结合,维护与计划检修相结合,()相结合,专业管理与群众管理相结合,()相结合。
[单项选择]做好分析工作必须做到宏观和微观相结合、定性与定量相结合、()相结合。
A. 总体与结构
B. 理论和实证
C. 正向与逆向
D. 质量与效率
[判断题]目标激励,就是把大、中、小和远、中、近的目标相结合,使团队成员在工作中时刻把自己的行为与这些目标紧密相连。
[单项选择]由订单为主向订单指导与活动指导相结合方式转变是客户经理职能转变的()。
A. 品牌培育
B. 信息共享
C. 订单指导
D. 拜访形式
[多项选择]道德激励功能的外在社会机制,主要由()要素构成。
A. 道德理想
B. 道德标准
C. 道德榜样
D. 道德传统
E. 道德监督

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