更多"（ ）指通过尊重职工、关心职工、加强和职工的感情联系而激励职工的方法。"的相关试题:
[单项选择]在组织所采用的激励方法中，通过尊重职工、关系职工、加强与职工的交流和联系激励职工的方法称为（ ）
A. 参与激励
B. 沟通激励
C. 榜样激励
D. 情感激励
[判断题]一个组织要搞好质量管理，应加强最高管理者的领导作用，落实各级管理者职责，并加强教育、激励全体职工积极参与（）
[多项选择]社会感情激励通常要用（ ）等手段，与特质需要相比。社会感情激励是较高层次的。
A. 友谊、温暖
B. 表扬、尊重
C. 特殊的亲密关系
D. 信任、认可
E. 荣誉等社会感情情的资源
[单项选择]组织应把职工的与工作的成绩联系起来，以激励职工提高工作水平，这是指导组织文化的（）
A. 成效原则
B. 激励原则
C. 效率原则
D. 价值原则
[单项选择]管理活动中强调重视职工这间的关系，培养职工的归属感情和认同感，这种管理方式源于（）
A. “社会人”的假设
B. “经济人”的假设
C. “复杂人”的假设
D. “自我实现人”的假设
[多项选择]赫兹伯格的双因素理论认为，对职工能产生直接激励作用的因素有（）
A. 工作上的成就感
B. 工作职务上的责任感
C. 和谐的人际关系
D. 良好的工作条件
E. 工作本身的挑战性和兴趣
[多项选择]赫茨伯格认为，能对职工起直接激励作用的因素有（）
A. 成就与认可
B. 薪金与地位
C. 工作的挑战
D. 人际关系
E. 晋升与责任感
[单项选择]组织安全检查就是发动广大职工关心安全工作，参与寻找不安全因素，动手解决，实际上是宣传安全生产和工业卫生工作的（）。
A. 重要性
B. 手段
C. 必要性
D. 重要途径
[单项选择]用人单位应当加强女职工劳动保护，采取措施改善女职工（）条件。
A. 工作
B. 休息休假
C. 劳动安全卫生
D. 收入
[单项选择]在激励工作中，最为重要的是发现职工的（）
A. 安全需求
B. 现实需求
C. 主导需求
D. 自我实现的需求
[判断题]根据激励理论，增加职工的工资就能提高他们的工作积极性。（）
[单项选择]煤矿企业应当采取措施，加强劳动保护，保障职工的安全和健康，对井下作业的职工采取（）措施。
A. 保护
B. 特殊保护
C. 强化监督
D. 严格管理
[单项选择]矿山企业工会（）企业行政方面加强职工的安全教育、培训工作，开展安全宣传活动，提高职工的安全意识和技术素质。
A. 无权督促
B. 有权督促
C. 有权代替
[判断题]加强职工的职业道德修养有利于提高企业的竞争力。
