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[多项选择]年度培训计划由（）组成。
A. 封面模块
B. 目录模块
C. 计划概要模块
D. 主体计划模块
E. 附录模块
[单项选择]年度培训计划中，专业技能提升培训的培训对象为（）。
A. 在职人员
B. 新员工
C. 基层、中层管理人员
D. 高层管理人员
[多项选择]年度培训计划的构成包括（）。
A. 封面模块
B. 目录模块
C. 反馈报告模块
D. 计划概要模块
E. 附录模块
[多项选择]年度培训计划的内容包括（）。
A. 组织分析
B. 培训时间与地点
C. 培训形式与培训方法
D. 培训预算
E. 人员分析
[多项选择]年度培训计划构成的模块包括（）。
A. 目录模块
B. 摘要模块
C. 主体计划模块
D. 总结模块
E. 附录模块
[单项选择]地市公司无年度培训计划扣（）分。
A. 2
B. 4
C. 5
D. 不得分
[单项选择]培训工作的原则、方针等内容，属于年度培训计划的（）模块
A. 目录
B. 计划概要
C. 主体计划
D. 附录模块
[判断题]制定采购综合培训计划时，需要根据年度人力资源计划，确定年度采购总体培训目标，确定培训重点。
[单项选择]关于年度培训计划设计的基本程序，下列说法错误的是（）。
A. 前期准备阶段工作自上而下启动
B. 培训调查与分析研究阶段要求召开统一培训会议来推动
C. 年度培训计划的制订阶段采用自上而下方法
D. 初步的部门级年度培训开发计划体现员工培训需求和部门培训需求两个层次
[单项选择]年度培训计划的基本程序中的前期准备的阶段，工作（）。
A. 自上而下
B. 自下而上
C. 自上而下，自下而上同时进行
D. 不一定，看情况而定
[简答题]你是某物业管理公司人力资源部主管。负责人员培训工作，请说明年度培训计划的主要内容包括哪些？
[多项选择]年度培训总体计划的内容要素包括（）。
A. 保障措施
B. 培训内容
C. 培训目的、目标
D. 培训经费预算
E. 培训需求
[多项选择]说明年度培训总体计划的内容是（）。
A. 预测培训需求
B. 指导思想
C. 培训目的、目标
D. 主要任务
E. 保障措施
[单项选择]年度初步状态检修计划首先由哪级编制？（）
A. 班组
B. 工区
C. 地市公司
D. 省公司
[单项选择]员工培训年度计划汇编，需保存（）年。
A. 2年
B. 3年
C. 5年
D. 1年
[单项选择]根据麻醉药品年度生产计划，制定麻醉药品药用原植物年度种植计划的部门是（）
A. 国家药品监督管理部门
B. 省级药品监督管理部门
C. 国家药品监督管理部门和国家农业主管部门
D. 国家农业主管部门
[单项选择]健康教育培训计划的制订是培训实施的前提，培训计划的好坏直接影响培训的效果。制订一项完整的培训计划需要进行多项工作。在规划与设计每项培训活动前，由培训组织部门、组织者采用各种技术方法，对各相关组织及成员新定目标等进行分析，确定是否需要培训等一种活动过程是（）
A. 培训评估
B. 知识评估
C. 需求评估
D. 目标评估
E. 组织评估
