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[单项选择]集体劳动争议与团体劳动争议的区别是（）。
A. 当事人不同
B. 内容不同
C. 处理程序不同
D. 性质不同
[多项选择]集体劳动争议与团体劳动争议两者的区别是（）。
A. 当事人不同
B. 内容不同
C. 处理程序不同
D. 受理的行政机关不同
E. 受理的时效不同
[单项选择]关于重大集体劳动争议或团体劳动争议处理对策的叙述，错误的是（）。
A. 自觉并积极地参与劳动争议处理机构的调解、仲裁活动或人民法院的诉讼活动
B. 积极参与因签订集体合同而产生的团体劳动争议的协调活动
C. 企业应当充分行使劳动争议当事人的权利，自觉承担劳动争议当事人应履行的义务
D. 因签订集体合同而发生的团体劳动争议，国家应采取行政命令、仲裁或司法强制手段强行消除分歧
[多项选择]重大劳动安全卫生事故、重大集体劳动争议或团体劳动争议，还是劳资冲突，都具有的特点是（）。
A. 突发性和不可预期性
B. 群体性
C. 劳动关系性
D. 社会的影响性
E. 利益的矛盾性
[单项选择]团体劳动争议的特点不包括（）。
A. 争议主体的团体性
B. 争议内容的特定性
C. 影响的广泛性
D. 争议客体的广泛性
[单项选择]按照（）划分，可以把劳动争议划分为个别争议、集体争议和团体争议。
A. 劳动争议的主体
B. 劳动争议的性质
C. 劳动争议的客体
D. 劳动争议的标的
[单项选择]团体劳动争议应自决定受理的（）日内结束，延期最长不得超过（）日。
A. 15；7
B. 15；15
C. 60；30
D. 30；30
[多项选择]社会救济的突出特征是争议主体的（）。
A. 意思自治性
B. 群众性
C. 自愿性
D. 程序灵活性
E. 合意性
[单项选择]属于"公力救济"范畴，更多地体现了争议主体意志的争议解决途径是（）。
A. 自决
B. 调解
C. 仲裁
D. 诉讼
[多项选择]按照劳动争议的主体划分，劳动争议分为（）.
A. 个别争议
B. 权利争议
C. 集体争议
D. 利益争议
E. 团体争议
[单项选择]争议主体的意思自治性、群众性、自愿性是（）的特点。
A. 自力救济
B. 社会救济
C. 公力救济
D. 社会救济与公力救济相结台
[判断题]根据我国的劳动法，通过劳动合同与国家机关、社会团体等建立劳动关系的劳动者都享有劳动法中规定的权利。（）
[单项选择]劳动合同亦称劳动契约，是劳动者与用人单位（包括企业、事业、国家机关、社会团体、雇主）确立劳动关系、明确双方（）的协议。
A. 利益
B. 义务
C. 权利
D. 权利和义务
[多项选择]土地权属争议的主体范围，比较广泛，主要包括（）。
A. 国有土地所有者与集体土地所有者之间
B. 国有土地使用者之间
C. 集体土地使用者之间
D. 国有土地所有者与私有土地所有者之间
E. 国有土地所有者与集体土地使用者之间
[判断题]会计主体与法律主体不完全对等，法律主体可作为会计主体，但会计主体不一定是法律主体。
[单项选择]反映平等主体关系间的争议事项应遵循（）原则。
A. 谁决定，谁举证
B. 谁主张，谁举证
C. 谁管理，谁举证
D. 谁承担，谁举证
