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[单项选择]下面关于内部招聘环境变化的说法。不正确的是（ ）。
A. 指挥组织的变化
B. 组织战略的变化
C. 人力资源管理政策的变化
D. 内部员工流动状况的变化
[单项选择]下列关于内部控制的定义说法不正确的是（ ）
A. 内部控制是指为确保实现企业目标而实施的程序和政策
B. 就风险管理而言，内部控制系统涉及企业财务、运营、遵守法律法规及其他方面
C. 控制政策及程序代表整个企业对于内部控制的价值观
D. 控制政策及程序的设计目的在于尽可能确保业务行为是有序且有效的
[多项选择]关于内部控制缺陷，下列说法错误的有（）
A. 内部控制缺陷按其成因或来源分为设计缺陷和运行缺陷
B. 企业内部控制评价工作组应根据现场测试获取的证据，对内部控制缺陷进行最终认定
C. 内部控制缺陷按其严重程度分为财务报告缺陷和非财务报告缺陷
D. 内部控制的缺陷可能导致企业偏离控制目标
[单项选择]下列关于内部积累筹资方式说法不正确的是（ ）。
A. 内部积累筹资方式属于股权筹资
B. 利用内部积累筹资的数额往往没有限制
C. 内部积累筹资方式的财务风险小
D. 内部积累主要来源于盈余公积金
[多项选择]下列关于内部化理论的说法中，正确的有（ ）
A. 内部化理论是从市场不完全与垄断优势理论发展起来的
B. 市场不完全是指规模经济、寡头垄断或关税壁垒等
C. 内部化越过国际时就会生产国际经营，这是内部化理论的基本假设之一
D. 内部化理论与垄断优势理论的区别在于，内部化并不是给予企业特殊优势的这种财产本身，而是指这种财产的内部化过程给了跨国企业以特有的优势
[多项选择]下列关于内部转移价格的说法中，正确的有（）。
A. 采用市场价格减去对外的销售费用作为内部转移价格时，如果生产部门不能长期获利，企业应该停止生产此产品到外部采购
B. 部门获利能力大小与谈判人员的谈判技巧基本无关
C. 以变动成本加固定费作为内部转移价格时，如果总需求量超过了供应部门的生产能力，将促进其发挥积极作用
D. 以全部成本作为内部转移价格时，越是节约成本的单位，越有可能在下一期被降低转移价格，使利润减少
[多项选择]下列关于内部收益率的说法中，正确的有（ ）。
A. 当内部收益率高于目标收益率时，投资项目是可行的
B. 内部收益率是当项目寿命期终止了时所有投资正好被回收的收益率
C. 同一项目的全部投资内部收益率一定高于资本金内部收益率
D. 内部收益率是投资者可以接受的最高贷款利率
E. 内部收益率越高，投资风险就越小
[多项选择]关于内部控制评价范围，下列说法错误的有（）
A. 运用重要性原则判断应当纳入评估范围的重要业务单位，应以企业整体合并层面的重要性水平为衡量标准
B. 对于纳入内部控制评估范围的下属分子公司，其所有的业务流程都应当进行内部控制评估
C. 纳入内部控制评估范围的业务流程应与内部控制应用指引所规定的业务流程保持一致
D. 各年度内部控制评估的范围应保持一致，如果评估范围出现变化，应经过公司董事会或授权机构的审批
[单项选择]关于内部转移价格，下列说法不正确的是（）。
A. 中间产品存在非完全竞争的外部市场是市场价格作为内部转移价格的条件
B. 以协商价格作为内部转移价格可能会导致部门之间的矛盾
C. 以全部成本转移价格作为内部转移价格可能是最差的选择
D. 以变动成本加固定费转移价格作为内部转移价格时，总需求量不能超过供应部门的生产能力，但需求量也不能很少
[单项选择]关于内部劳动力市场的说法，错误的是（ ）。
A. 内部劳动力市场的基本特征是，企业只从外部雇用填补低级岗位的劳动力高级岗位主要通过内部晋升来填补
B. 内部劳动力市场是企业和员工之间相互选择的结果
C. 内部劳动力市场可能导致组织内部的竞争不足和激励水平的下降
D. 内部劳动力市场是组织在内部设置的容纳和安排富余人员的一种特殊市场
[多项选择]下述关于内部收益率的说法中，不正确的是（）。
A. 内部收益率是使方案净现值等于零时的折现率
B. 内部收益率大于等于基准收益率时，方案可行
C. 内部收益率小于等于基准收益率时，方案可行
D. 插值法求得的内部收益率大于方案真实的内部收益率
E. 插值法求得的内部收益率小于方案真实的内部收益率
[单项选择]列关于内部转移价格的说法中，不正确的是（ ）。
A. 中间产品存在非完全竞争的外部市场是市场价格作为内部转移价格的条件
B. 以协商价格作为内部转移价格可能会导致部门之间的矛盾
C. 全部成本转移价格的唯一优点是简单
D. 以变动成本加固定费转移价格作为内部转移价格时，总需求量不应超过供应部门的生产能力，但需求量也不能很少
[单项选择]根据个人理财业务监管要求，下列关于内部控制的说法，不正确的是（）。
A. 需要将银行资产与客户资产分开管理
B. 对于可以由第三方托管的客户资产，应交由第三方托管
C. 商业银行内部应根据人力、物力允许与否决定是否建立各自独立的监督和审核部门
D. 商业银行接受客户委托进行的个人理财业务应与客户签订合同，确保获得客户的充分授权
[单项选择]关于企业招聘时间的说法，正确的是（）。
A. 招聘时间通常采用招聘金字塔模型来确定
B. 招聘时间通常通过计算招聘过程中关键决策点的时间间隔来确定
C. 招聘各个阶段通过的人员比例越高，招聘的时间越短
D. 招聘录用的阶段越多，招聘开始的时间应该越晚
[多项选择]建立严格的内部控制制度是风险管理的必然要求，下列关于内部控制制度的说法，错误的有（ ）。
A. 个人理财业务的主要风险管理方式、风险测算方法与标准需要分析审核和报告
B. 商业银行内部要建立各自独立的监督和审核部门对个人理财业务进行监督审核
C. 个人理财业务客户资产不需要与银行资产分开管理，可以由第三方托管的，应交由第三方托管
D. 因业务合作需要，商业银行可以将客户的相关资料和服务与交易记录提供给第三方
E. 商业银行接受客户委托进行个人理财业务，应与客户签订合同
[单项选择]内部审计完成后，最后一项工作即编制审计报告，下列关于内部审计报告的说法不正确的是（ ）
A. 内部审计报告须依循统一规定的格式
B. 报告长度与业务性质有很大关系
C. 审计工作底稿应充分记录和支持审计报告
D. 应对内部审计报告的结构进行设计以满足不同需要
[多项选择]关于内部控制在成熟阶段的研究结果说法不正确的有（ ）
A. COSO委员会发布的《内部控制—整合框架》堪称内部控制发展史上的里程碑
B. 控制活动是其他内部控制元素的根基
C. 对于可控制风险，管理层应决定是否承受该风险，采取措施控制或降低该风险
D. 监察被称为企业的“最高层”
[单项选择]关于财务内部收益率的说法，正确的是（ ）。
A. 财务内部收益率大于基准收益率时，技术方案在经济上可以接受
B. 财务内部收益率是一个事先确定的基准折现率
C. 财务内部收益率受项目外部参数的影响较大
D. 独立方案用财务内部收益率评价与财务净现值评价，结论通常不一致
[单项选择]企业招聘有内部招聘和外部招聘两种形式。下列招聘形式中，属于内部招聘形式的是（ ）。
A. 委托猎头公司
B. 刊登招聘广告
C. 员工内部保荐
D. 利用现有人员技术档案中的信息
