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[单项选择]职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，（ ），由所在单位按月支付
A. 原工资与福利待遇均不变
B. 原工资不变，但福利待遇减半
C. 原工资与福利待遇均减半
D. 原工资停发，但福利待遇不变
[单项选择]职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由（ ）按月支付。
A. 所在单位
B. 工伤保险基金
C. 劳动能力鉴定委员会
D. 劳动保障行政部门
[单项选择]职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的期间为停工留薪期，停工留薪期一般不超过（）个月。
A. 6
B. 8
C. 10
D. 12
[单项选择]生活不能自理的工伤职工在停工留薪期内需要护理的，由（ ）负责
A. 当地劳动能力鉴定委员会
B. 所在街道居委会
C. 所在单位
D. 亲属
[单项选择]职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的停工留薪期一般不超过（）个月
A. 60
B. 24
C. 12
D. 10
[判断题]职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
[单项选择]职工因工负伤或者患职业病进行治疗时哪种情况可以享受工伤医疗待遇？（）
A. 未经经办机构同意，工伤职工在非统筹地区就医的
B. 未经劳动保障部门同意，工伤职工在非统筹地区就医的
C. 工伤职工在未签订服务协议的医疗机构进行急诊抢救的
[单项选择]依据《职业病防治法》的规定，对遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察，所需费用由（ ）承担。
A. 用人单位
B. 当地政府
C. 该劳动者
D. 社会保险部门
[单项选择]职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗，其停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过（ ）个月。
A. 3
B. 6
C. 9
D. 12
[简答题]对遭受或可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位如何处理？
[填空题]工伤是指劳动者从事职业活动或与职业责任有关的活动所遭受的（）伤害和职业病伤害。
[单项选择]生活不能自理的工伤职工在停丁留薪期内需要护理的，由（ ）负责。
A. 当地劳动能力鉴定委员会
B. 员工所在街道居委会
C. 员工所在单位
D. 员工个人
[单项选择]由职业性危害因素所引起的疾病称为职业病，由国家主管部门公布的职业病目录所列的职业病称为（ ）职业病。
A. 劳动
B. 环境
C. 重度
D. 法定
[判断题]汽车维修职业性疾病分为职业病和职业多发病两大类，根据《中华人民共和国职业病防治法》，职业病是指企业、事业单位和个体经济组织（以下统称用人单位）的劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。（）
[判断题]国家对职业病危害建设项目实行分类管理。对可能产生职业病危害的建设项目分为职业病危害轻微、职业病危害一般和职业病危害严重三类。
[单项选择]用人单位未提供职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，或者提供的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品不符合国家职业卫生标准和卫生要求的，卫生行政部门除给予警告，责令限期改正，逾期不改正的，处（）20万元以下的罚款。
A. 10万元以上
B. 8万元以上
C. 5万元以上
[单项选择]对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察，所需费用由（ ）。
A. 劳动者承担
B. 用人单位先行垫付，工伤保险基金支付
C. 用人单位承担
[单项选择]《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》中职业病共分多少类
A. 7类
B. 8类
C. 9类
[多项选择]职业病危害是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。职业病危害因素包括（）:
A. 化学
B. 物理
C. 生物因素
D. 在作业过程中产生的其他职业有害因素
