更多"均衡保费型的团体长期人寿保险中，由雇主负担的保费所产生的权益是否属于雇"的相关试题:
[单项选择]在均衡保费型的团体长期寿险中，如果保险费由雇主和雇员共同负担，则保单既得权益的享有情况是（）。
A. 雇员享有保单上的全部现金价值
B. 雇员享有自负保费的部分现金价值
C. 雇主享有保单上的全部现金价值
D. 雇主享有所担保费部分现金价值
[单项选择]均衡保费型的团体长期寿险是由雇主为雇员投保的（）。
A. 限期缴费的终生保险
B. 限期缴费的定期寿险
C. 终生缴费的终身保险
D. 限期缴费的年金保险
[单项选择]团体缴清保险中（）的保费由雇主负担，采用趸缴保费方式。
A. 死亡保险
B. 定期保险
C. 一年定期死亡保险
D. 终身年金保险
[单项选择]团体长期人寿保险是团体保险的另一重要险种，其投保对象往往是一些小型企业。团体长期人寿保险的主要作用是（）。
A. 为雇员失业提供生活保障
B. 为雇员退休提供生活保障
C. 为雇主破产提供生活保障
D. 为雇主退休提供生活保障
[单项选择]团体长期人寿保险是团体保险的另一重要险种，其投保者往往是一些小型企业。团体长期人寿保险的主要作用是（）。
A. 为雇员提供失业生活保障
B. 为雇员提供退休生活保障
C. 为雇主提供倒闭生活保障
D. 为雇主提供退休生活保障
[单项选择]对于不同的保费分担方式，一般投保比例的限制也有所不同。若保费全部由雇主负担，则投保比例应为（）。
A. 50％
B. 75％
C. 90％
D. 100％
[单项选择]某公司有1000多名员工，现投保团体人寿保险，如果保险费全部由雇主承担，则该公司参保职工的比例是（）。
A. 不低于50％
B. 不低于70％
C. 不低于90％
D. 等于100％
[单项选择]某公司有1000多名员工，现投保团体人寿保险，如果保险费全部由雇主承担，则该公司参保员工的比例是（）。
A. 不低于50％
B. 不低于70％
C. 不低于90％
D. 等于100％
[单项选择]团体长期护理保险、团体牙科费用保险、团体眼科保健保险等属于（）。
A. 团体（基本）医疗费用保险
B. 团体特种医疗费用保险
C. 团体补充医疗保险
D. 团体非特种医疗费用保险
[单项选择]完全竞争长期均衡与完全垄断长期均衡的差别是（）
A. 完全竞争的产量更少
B. 完全竞争的价格更高
C. 完全竞争市场P>MC
D. 全竞争的产量更多
[单项选择]垄断竞争长期均衡（）
A. 可以在价格高于平均成本时实现
B. 可以在长期平均成本上升阶段实现
C. 是零利润均衡
D. 一定在长期平均成本最低点实现
[单项选择]团体缴清保险是团体长期人寿保险的一种，它是由一年定期死亡保险和终身死亡保险相组合得到的。通常，一年定期死亡保险保费的承担者是（）。
A. 雇主
B. 雇员
C. 雇主和雇员
D. 社会保险机构
[单项选择]评估一个负担家庭生计者的死亡对家庭所产生的财务影响，通常采用（）模型。
A. 资本资产定价
B. 风险控制
C. 财产估价
D. 生命价值分析
[多项选择]实行由雇主和受保人分担的失业保险基金筹集方式的国家是（）
A. 法国
B. 希腊
C. 卢森堡
D. 以色列
E. 英国
F. 德国
[配伍题]医疗保险基金由国家财政支出，纳入国家预算的保险模式是（）。|通过国家立法形式强制实施，主要由雇主和雇员缴纳保费的保险模式是（）。|通过国家立法形式强制实施，主要由雇主和雇员缴纳保费的保险模式是（）。
A. 国家医疗保险
B. 社会医疗保险
C. 商业医疗保险
D. 储蓄医疗保险
E. 企业医疗保险
