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[多项选择]关于流水施工组织方式的说法，正确的有（）。
A. 平行施工
B. 依次施工
C. 等节奏施工
D. 异节奏施工
E. 无节奏施工
[多项选择]下列关于流水施工的说法中，反映建设工程非节奏流水施工特点的有（）
A. 专业工作队数等于施工过程数
B. 各个施工段上的流水节拍相等
C. 有的施工段之间可能有空闲时间
D. 相邻施工过程的流水步距不尽相等
E. 各个专业工作队能够在施工段上连续作业
[多项选择]关于无节奏流水施工的说法，正确的有（ ）。
A. 各施工段间可能有间歇时间
B. 相邻施工过程间的流水步距可能不等
C. 各施工过程在各施工段上可能不连续作业
D. 专业工作队数目与施工过程数目可能不等
E. 各施工过程在各施工段上的流水节拍可能不等
[多项选择]在组织工程流水施工时，有关流水施工段的正确说法有（ ）。
A. 各施工段的劳动量相等或大致相等
B. 施工段的数目应与主导施工过程相协调
C. 各施工过程的流水节拍必须相等
D. 施工段的划分应满足工作面的限制
E. 各个专业工作队的人员必须相等
[多项选择]对于流水施工的特点说法正确的是（）。
A. 施工工期短
B. 实现专业化生产
C. 连续施工
D. 降低工程成本
E. 减少工作量
[单项选择]关于评价施工组织设计，说法正确的是（）
A. 矿井施工的布局正确就是做到地面设施的布置合理
B. 出现有多条关键路线时所获得的工期最短
C. 施工组织设计要进行方案优化，就是选择一个符合方案的具体措施
D. 多项评价内容的最终标准要以获利最大为原则
[单项选择]关于流水施工，错误的说法是（ ）。
A. 流水施工是指作业人员连续施工，努力使时间和工作面充分利用，以提高效率，最大限度地节约时间
B. 工艺参数即施工过程个数，施工过程是指进行施工时划分的最大对象
C. 空间参数即施工段(区)数，施工段是指整体建筑物(群)或构筑物施工时在空间上划分的各个部分
D. 按节奏性可分为两类：节奏流水施工和无节奏流水施工
[多项选择]下列关于流水施工参数的说法中，正确的有（）。
A. 流水步距的数目取决于参加流水的施工过程数
B. 流水强度表示工作队在一个施工段上的施工时间
C. 划分施工段的目的是为组织流水施工提供足够的空间
D. 流水节拍可以表明流水施工的速度和节奏性
E. 流水步距的大小取决于流水节拍
[多项选择]关于成倍节拍流水施工特点的说法，错误的有（ ）。
A. 各施工过程在同一施工流水段上流水节拍相等
B. 相邻施工过程之间的流水步距不相等
C. 同一施工过程在各施工流水段上流水节拍相等
D. 专业工作队数目与施工过程数目相等
E. 各施工流水段间可能有间歇时间
[多项选择]下列关于工程项目施工组织设计，正确的说法是（ ）。
A. 施工组织设计是纯技术性文件
B. 施工组织设计必须在投标前编制完成
C. 施工组织设计可作为项目管理规划文件
D. 施工组织设计可用作施工前的准备工作文件
E. 施工组织总设计应由设计单位编制
[多项选择]对于流水施工参数的下列说法，正确的是（）。
A. 流水强度是时间参数
B. 工作面是空间参数
C. 流水工期就是指整个工程的总工期
D. 流水步距是相邻两个施工过程(或专业队)相继开始施工的最大时间间隔
E. 施工段的界限应尽可能与结构界限相吻合
[多项选择]关于等节奏流水施工的特点，说法正确的有（ ）。
A. 所有施工过程在各个施工段上的流水节拍均相等
B. 相邻施工过程的流水步距相等，但不等于流水节拍
C. 专业工作队数等于施工过程数
D. 每一个施工过程成立一个专业工作队，由该队完成相应施工过程所有施工段上的任务
E. 各个专业工作队在各施工段上能够连续作业，施工段之间没有空闲时间
[多项选择]流水施工的空间参数是指在组织流水施工时，表达流水施工在空间上开展状态的参数，包括（）。
A. 工作面
B. 施工段数
C. 施工过程数
D. 施工层
[单项选择]等节奏流水施工与非节奏流水施工的共同特点是（ ）。
A. 相邻施工过程的流水步距相等
B. 施工段之间可能有空闲时间
C. 专业工作队数等于施工过程数
D. 各施工过程在各施工段的流水节拍相等
[单项选择]固定节拍流水施工与成倍节拍流水施工的共同特点是（）。
A. 相邻施工过程的流水步距相等
B. 专业工作队数等于施工过程数
C. 专业工作队数等于施工段数
D. 不同施工过程的流水节拍均相等
[单项选择]关于组织价值观，说法不正确的是（）。
A. 组织的价值观不能规划出组织的愿景
B. 组织的目标决定了组织的核心价值观
C. 组织的价值观有助于界定员工的行为规范
D. 组织拥有的一套约束自身行为的价值标准或行为理念就是组织的价值观
[单项选择]关于组织公民行为的说法，正确的是（）。
A. 组织公民行为是员工职责范围之内的
B. 组织公民行为是员工职责范围之外的
C. 组织公民行为能得到组织给予的薪酬回报
D. 组织公民行为属于消极的工作行为
