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[判断题]一个公民要取得劳动报酬的权利,就必须履行劳动的义务。( )
A.正确
B.错误
[判断题]劳动争议又叫劳动纠纷,是指劳动关系双方当事人因实现劳动权利和履行劳动义务而引起的争议。
A.正确
B.错误
[判断题]根据《劳动法》的规定,用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。( )
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位应当依法建立和完善( ),保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
A.规章制度
B.用人制度
C.福利制度
D.帮抚制度
[单选题]( )应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
A.用人单位
B.企业(劳动局)
C.安全监督局
D.国家(社保部门)
[单选题]劳动者享有( )、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
A.平等就业和选择职业的权利
B.就业的权利
C.选择职业的权利
D.选择就业、岗位的权利
[单选题]劳动者享有()、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
A.平等就业和选择职业的权利
B.取得劳动报酬的权利
C.休息休假的权利
D.获得劳动安全卫生保护的权利
[判断题]劳动者在生产劳动过程中,既享有劳动安全卫生保护的权利,又不必履行劳动安全卫生保护的义务。
A.正确
B.错误
[判断题] ()劳动纠纷是指劳动关系双方当事人在执行劳动法律、个人权利、法规或履行劳动合同的过程中持不同的主张和要求而产生的争执。
A.正确
B.错误
[单选题](21113)用人单位应当依法建立和完善(),保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。(1.0分)
A.规章制度
B.考核办法
C.卡控制度
D.经营方法
[单选题]劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、()、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
A.平等就业和选择职业的权利
B.取得劳动报酬的权利
C.休息休假的权利
D.获得劳动安全卫生保护的权利
[单选题]劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、()、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
A.接受职业技能培训的权利
B.享受社会保险和福利的权利
C.提请劳动争议处理的权利
D.以及法律规定的其他劳动权利