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[单项选择]商品流通企业的最高层次战略是（）。
A. 公司战略
B. 经营战略
C. 职能战略
D. 部门战略
[单项选择]商品流通企业最高层次战略是（ ）
A. 公司战略
B. 经营战略
C. 职能战略
D. 部门战略
[单项选择]商品流通企业最高层次的战略是（ ）。
A. 职能战略
B. 事业部战略
C. 公司战略
D. 营销战略
[填空题]_______________是企业最高层次的战略。
[多项选择]职能战略属于企业经营战略中最低层次战略，它包括以下特点（ ）
A. 成本高
B. 预期收益大
C. 决策风险小
D. 具有较大的灵活性
E. 时间限度比较短
[多项选择]企业总体战略可以分为（ ）
A. 成本领先战略
B. 成长型战略
C. 稳定型战略
D. 收缩型战略
[多项选择]企业战略的层次包括（ ）
A. 公司战略
B. 生产制造战略
C. 业务单位战略
D. 职能战略
[填空题]企业战略规定企业的总体行动，追求企业的总体效果，它反映了战略的（）特征。
[单项选择]旅游企业最高层次的竞争是（）。
A. 价格竞争
B. 品牌竞争
C. 质量
D. 服务竞争
[单项选择]在商品流通企业中，处于企业战略层次最高层的战略是（）。
A. 公司战略
B. 事业部战略
C. 职能战略
D. 经营战略
[多项选择]市场总体战略决定企业的发展目标和方向，市场总体战略包括（）。
A. 集中战略
B. 竞争战略
C. 稳定战略
D. 发展战略
E. 撤退战略
[单项选择]人力资本战略作为企业集团的（ ），必须服务和服从于企业集团总体战略。
A. 职权战略
B. 职务战略
C. 管理战略
D. 职能战略
[多项选择]在企业总体发展战略确定的情况下，制订人力资源战略规划具有的重要意义包括（ ）等
A. 有利于全体员工树立正确的奋斗目标
B. 有利于增强领导者的战略意识
C. 有利于发挥企业人力资源管理的职能以及相关政策的合理定位
D. 有利于保持企业人力资源长期的竞争优势
E. 有利于界定人力资源的生存环境和活动空间
