[单选题]薪酬体系、绩效标准确定及执行业务经办流程中，确定薪酬标准的终审节点为（）
A.分管领导
B.财务总监
C.股份总经理
D.董事会

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[单选题]确定薪酬体系的基础是（）
A.工作分析
B.企业现状及未来战略目标
C.薪酬调查
D.薪酬结构设计

[判断题]业务流程梳理业务经办流程中，子公司级的业务经办流程由子公司总经理终审
A.正确
B.错误

[判断题]预算外及标准外费用报销业务经办流程中，子公司总经理有全业务场景终审权
A.正确
B.错误

[判断题]社保业务经办流程中，国家强制性规定业务，执行中应抄送财务总监
A.正确
B.错误

[简答题]在人事经理职责中，需执行餐厅员工的绩效管理，确保餐厅员工100%按标准被执行绩效考评。

[判断题]借款及备用金业务经办流程中，本部业务由财务总监终审，子公司业务由总经理终审
A.正确
B.错误

[判断题]同城交换业务资金清算人员与交换业务经办、票据传递人员相互分离
A.正确
B.错误

[判断题]资金计划及付款业务经办流程中，非子公司业务需财务总监审批
A.正确
B.错误

[判断题]印章借出业务经办流程中，本部业务由股份总经理审批，子公司业务由子公司总经理审批
A.正确
B.错误

[判断题]保管箱业务管理员、业务经办员及业务协办员（或库门管理协员）不得相互兼岗。
A.正确
B.错误

[判断题]经办行办理对公理财质押融资业务时，应按照具体业务品种确定融资利率，确定用信人融资利率时要防止客户从我行套利。
A.正确
B.错误

[判断题]未开办国际业务的分支机构,可委托国际业务经办行办理外汇贷款业务的资金请调、贷款发放、收回等手续。
A.正确
B.错误

[判断题]树脂产品定价业务经办流程中，子公司总经理为全业务场景的终审节点
A.正确
B.错误

[多选题]大额支付业务应根据发起人的要求确定支付业务的优先支付级次。优先级次按下列标准确定（）
A.发起人要求的救灾、战备款项为特急支付
B.发起人要求的紧急款项为紧急支付
C.其他支付为普通支付
D.其他支付也可作为特急支付
E.略

[单选题]商业银行应当合理确定各项业务活动和管理活动的风险控制点，采取适当的控制措施，执行标准统一的业务流程和管理流程，确保规范运作。
A.正确
B.错误

[判断题]交换业务经办人员可以兼做票据封包工作
A.正确
B.错误

[单选题]各业务经办机构应将涉制裁业务相关资料自生成之日起至少留存（）年。
A.3
B.5
C.10
D.15

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