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[判断题]用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。
[单项选择]职工被借调期间发生工伤事故的，承担工伤保险的责任主体应当是（）
A. 借调单位
B. 两单位共担
C. 原用人单位
D. 由被保人选择其一
[单项选择]用人单位发生合并、分立、转让后，承担工伤保险的责任主体应当是（）
A. 原用人单位
B. 承继单位
C. 两单位共担
D. 由被保人选择其一
[简答题]骗取工伤保险待遇及工伤保险基金应承担什么责任？
[判断题]工伤保险实行无过错责任原则，无论工伤事故的责任归于用人单位还是职工个人或第三者，用人单位均应承担保险责任。
[简答题]用人单位应参加而未参加工伤保险的应承担什么责任？
[单项选择]工伤保险实行的是（）责任原则。
A. 过错责任
B. 无过错责任
C. 公平责任
D. 过错推定
[单项选择]根据《工伤保险条例》的规定，用人单位分立、合并、转让的，职工发生工伤由（）承担工伤保险责任。
A. 原用人单位
B. 人民政府
C. 承继单位
D. 本人
[简答题]用人单位分立、合并、转让的工伤保险责任由谁承担？
[单项选择]我国的《工伤保险条例》明确要求工伤保险基金实行（）
A. 个人统筹
B. 民间统筹
C. 全国统筹
D. 区域统筹
[单项选择]工伤保险实行（），设立工伤保险基金，对工伤职工提供经济补偿和实行社会化管理服务
A. 社会统筹和个人帐户相结合
B. 社会统筹和单位管理
C. 社会统筹
[判断题]根据《工伤保险条例》，工会组织依法维护工伤职工的合法权益，对用人单位的工伤保险工作实行监
[单项选择]职工被借调期间发生工伤事故的，由（）承担工伤保险责任
A. 借调单位
B. 原工作单位
C. 职工本人
D. 借调单位和原工作单位
[单项选择]依据《工伤保险条例》的规定，享有工伤保险权利的主体是（）。
A. 职工、雇主
B. 用人单位
C. 用人单位、职工
[单项选择]工伤保险根据下述什么原则设立工伤保险基金，对工伤职工提供经济补偿和实行社会化管理服务（）
A. 社会统筹和个人帐户相结合
B. 社会统筹和单位管理
C. 社会统筹
[填空题]企业实行租赁、兼并、转让、分离时，继续经营者（）原企业职工的工伤保险责任。并到（）部门办理工伤保险登记。
[单项选择]工伤保险实行行业差别费率，根据各单位性质核定不同的缴费费率。工伤保险重视工伤事故后补偿，适用无过错原则，即发生工伤后，（）。
A. 事故是由单位安全规程疏漏造成，才享受工伤待遇
B. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的，视情节严重程度决定是否享受工伤待遇
C. 该事故是由个人疏忽、违规操作造成的，不享受工伤待遇
D. 无论该事故是由个人疏忽、违规操作造成还是单位安全规程疏漏造成，都享受工伤待遇
[单项选择]我国工伤保险制度实行哪种费率（）
A. 统一费率
B. 行业差别费率和用人单位浮动费率
C. 协商费率
